Copilul meu în curând va finaliza studiile cu finanțare de la bugetul de stat la Universitatea de Stat de Medicină și Farmacie. Este adevărat că trebuie, în mod obligatoriu, să lucreze timp de cel puţin trei ani după absolvire acolo unde va fi repartizat de Ministerul Sănătăţii? Va beneficia el în aşa caz de anumite înlesniri? Ce se întâmplă dacă refuză să lucreze conform repartizării?
Valeria S., mun. Chişinău
Liubomir DUDULICA
avocat
avocatmd@gmail.com
Mai întâi de toate, trebuie menţionat faptul că, potrivit prevederilor Legii ocrotirii sănătăţii, exerciţiul profesiunilor medico-sanitare şi farmaceutice este autorizat titularilor unei diplome, unui atestat sau certificat eliberat de o instituţie de învăţământ superior sau mediu de specialitate respectivă din țară ori din străinătate. Exerciţiul profesiunilor medico-sanitare şi farmaceutice poate fi independent (activitate profesională în domeniul sănătății, în una dintre formele de organizare prevăzute de Legea ocrotirii sănătăţii) sau în calitate de angajat la un prestator de servicii medicale sau farmaceutice.
Lucrătorilor medico-sanitarişi farmaceutici li se stabilesc înlesniri, conform legislaţiei în vigoare.
Absolvenţii studiilor postuniversitare de rezidenţiat şi aiînvățământului profesional tehnic postsecundar și post-secundar nonterțiar medical şi farmaceutic care, imediat după absolvire, se angajează conform repartizării Ministerului Sănătății sau exercită independent profesiunea de medic în una dintre formele de organizare a activității profesionale prevăzute de legea sus-menţionată în oraşe şi sate, inclusiv din componenţa municipiilor Chişinău şi Bălţi, cu excepţia celorlalte teritorii ale municipiilor respective, în primii trei ani de activitate beneficiază din bugetul de stat, prin intermediul prestatorului respectiv de servicii medicale și farmaceutice, de dreptul la:
- compensaţie a cheltuielilor pentru închirierea locuinţei sau la locuinţă gratuită acordată de autoritatea administraţiei publice locale;
- o indemnizație unică în mărime de 120 de mii de lei pentru medici și farmaciști și de 96 de mii de lei pentru personalul medical și farmaceutic cu studii profesionale, care se achită în trei rate egale, a câte 40 de mii de lei și, respectiv, a câte 32 de mii de lei, după expirarea primei luni de activitate și, ulterior, la finele fiecărui an de activitate;
- compensare lunară a costului a 30 kW/oră de energie electrică şi compensare anuală a costului unui metru cub de lemne şi al unei tone de cărbuni, inclusiv în cazul încălzirii cu gaze.
Absolvenții studiilor postuniversitare de rezidențiat și ai învățământului profesional tehnic postsecundar și postsecundar nonterțiar medical și farmaceutic care și-au făcut studiile în bază de contract beneficiază de indemnizațiile și înlesnirile enumerate mai sus în cazul în care se angajează în câmpul muncii în baza repartizării Ministerului Sănătății și activează respectând termenul și condițiile obligatorii stabilite prin lege.
Pentru distincţie în exerciţiul profesiunii lucrătorii din domeniul ocrotirii sănătăţii trebuie să primească recompense conform legislaţiei în vigoare.
Dar sunt stabilite şi unele condiţii obligatorii. Medicii și farmaciștii admiși la studii de rezidențiat cu finanțare de la bugetul de stat încheie cu Ministerul Sănătății un contract privind instruirea în cadrul studiilor de rezidențiat și plasarea în câmpul muncii, conform regulamentului aprobat de Guvern.
După absolvirea studiilor, medicii, farmaciștii și lucrătorii medicali cu studii medii sunt obligați să activeze cel puțin trei ani conform repartizării Ministerului Sănătății. La repartizarea medicilor de familie se ține cont de rezultatele concursurilor de atribuire a practicilor medicului de familie.
Nerespectarea termenului de trei ani de activare conform repartizării, neîncadrarea la studii de rezidențiat în Republica Moldova, precum și nerespectarea, de către medicii și farmaciștii admiși la studii de rezidențiat cu finanțare de la bugetul de stat, a clauzelor contractului privind instruirea în cadrul studiilor de rezidențiat și plasarea în câmpul muncii, încheiat cu Ministerul Sănătății, presupun restituirea costului studiilor superioare în domeniul medical și farmaceutic și a costului studiilor de rezidențiat, finanțate de la bugetul de stat, conform calculelor Ministerului Sănătății.
Împotriva persoanelor care nu respectă condiţiile date şi refuză benevol să restituie costul studiilor, sunt înaintate cereri de chemare în judecată privind încasarea silită a acestor sume, fiind obligaţi să achite suplimentar şi cheltuielile de judecată.