17 mai 2021
Chisinau
Social

Un act inuman și discriminatoriu pentru funcționarii publici

Loading
Social Un act inuman și discriminatoriu pentru funcționarii publici
Un act inuman și discriminatoriu pentru funcționarii publici
Vocea poporului

Federația Sindicatelor Angajaților din Servicii Publice (SINDASP) din Republica Mol­dova se arată extrem de îngri­jorată de situația deosebit de gravă în care s-a pomenit țara noastră.

Federația a emis o declarație în adresa Guvernului interimar al Re­publicii Moldova, a Parlamentului, Președinției, Comisiei Naționale pentru Consultări și Negocieri Colective, Comisiei Naționale Ex­traordinare de Sănătate Publică și Comisiei pentru Situații Excepționale, în care se menționează că, Dispoziția nr.3 din 15 aprilie 2021, a Comitetului pentru Situații Excepționale a Republicii Moldova, prin care se suspendă pe perioada stării de urgență, acțiunea art.21 din Legea 270/2018 privind siste­mul unitar de salarizare este un act inuman și discriminatoriu.

„În acest sens, Federația SINDASP consideră că remunera­rea pentru munca responsabilă a angajaților din serviciile publice, nu poate fi în niciun caz sursă sau măsură pentru a economisi banul public, nici chiar în perioada stă­rii de urgență”, se menționează în declarația SINDASP.  În document se mai accentuiază, că declararea recentă a stării de urgență, cu tot pachetul de restricții, are, totuși, un caracter mai mult politic. „Cel mai regretabil lucru este, că politica salarială șifonată care se produce prin Legea nr.270 din 23.11.2018 privind sistemul unitar de salari­zare în sectorul bugetar, a anihilat în totalitate onoarea și demnitatea funcționarilor și angajaților”, se mai menționează în declarație.

Ținând cont de cele expuse, SINDASP cere Guvernului interi­mar al Republicii Moldova și Co­misiei pentru Situații Excepționale abrogarea imediată a dispoziției din 15 aprilie, a Comisiei pentru Situații Excepționale prin care se suspendă, pe perioada stării de urgență acțiunea art.21 din Legea privind sistemul unitar de salari­zare în sectorul bugetar privind dreptul la acordarea premiilor uni­ce. Totodată, cere locuri și condiții de muncă adecvate, acțiuni con­crete și urgente de modificare a legislației în vigoare, în vederea majorării substanțiale a salarii­lor pentru toate categoriile de angajați din ramură. De asemenea, SINDASP cere ca plata salariilor complete pentru munca prestată de salariați, în condiții de pande­mie, să fie obligatorie pentru toate autoritățile publice. „În contextul luptei cu pandemia și a majorării salariilor pentru salariații din sis­temul medical, trebuie de aplicat urgent aceleași valori de majorare a salariilor și pentru toți angajații din serviciile publice ale statului, care se află și ei pe prima linie în luptă cu Covid-19, prestând servicii de calitate cetățenilor și se supun unor riscuri directe de infectare. Aplicarea acestor forme de abordare echitabilă de politi­că salarială trebuie să se producă și în raport cu angajații din pri­mării, consiliile raionale, Agenția Națională Asistență Socială, Servi­ciul Fiscal de Stat, Serviciul Vamal, Casa Națională de Asigurări Soci­ale, Inspecția Financiară, Inspec­toratul Național de Probațiune și Administrația Națională a Peniten­ciarelor. În acest sens, este nece­sară identificarea urgentă a unor forme și căi de abordare compor­tamentală reală și judicioasă și me­diatizarea lor, cât mai rapidă, cu ex­punerea publică a modalităților și mecanismelor de realizare efectivă, pentru toți funcționarii și angajații instituțiilor sus menționate”, con­chide sursa citată.

  
Citiți-ne pe Facebook
Comentarii
0
Comentează
Citește și