Pensia de dizabilitate: condițiile pentru acordarea acesteia

Bună ziua. În anul 2015 am nimerit într-un accident ru­tier. Eram elev în clasa a XII-a și aveam 18 ani. Am rămas invalid cu grad sever de dizabilitate pe viață. Primesc o alocație socială și atât. Am eu dreptul la pensie pentru diza­bilitate? Cum se stabilește pensia de dizabilitate și se mai reexaminează aceasta?

Grigore S., Strășeni

 

Ana MOLDOVANU

consilier superior

în Departamentul protecție social-economică al CNSM

 

Conform prevederilor Legiinr. 156/1998 privind sistemul pu­blic de pensii, are dreptul la pensie de dizabilitate persoana asigurată căreia, în urma expertizării de către Consiliul Naţional pentru determi­narea dizabilității şi capacităţii de muncă sau de către structurile sale teritoriale, i s-a stabilit dizabilitate din cauza:

1. unei afecțiuni generale;
2. unui accident de muncă;
3. unei boli profesionale.

Asiguratul încadrat într-un grad de dizabilitate accentuată sau me­die, cauzată de o afecțiune ge­nerală, beneficiază de o pensie de dizabilitate dacă îndeplinește condițiile de stagiu de cotizare, în raport cu vârsta la data constatării dizabilității:

• Până la 23 de ani – doi ani de cotizare;
• 23-29 de ani – patru ani de co­tizare;
• 29–33 de ani – șapte ani de co­tizare;
• 33–37 de ani – 10 ani de cotiza­re;
• 37–41 de ani – 13 ani de cotiza­re;
• Peste 41 de ani – 15 ani de co­tizare.

Asiguratul încadrat într-un grad de dizabilitate severă, cauzată de o afecțiune generală, beneficiază de o pensie de dizabilitate în raport cu stagiul de cotizare efectiv realizat, dar a cărui durată este de cel puțin doi ani.

Pensia de dizabilitate cauzată de un accident de muncă sau boală profesională se stabilește indife-rent de durata stagiului de cotiza­re.

În cazul stabilirii pensiei de dizabilitate cauzată de o afecțiune generală, beneficiarilor de pensie de dizabilitate cauzată de un ac­cident de muncă sau de o boală profesională, persoanelor a căror dizabilitate a survenit în legătură cu îndeplinirea serviciului militar în termen, precum şi persoanelor cu dizabilități din copilărie, stagiul de cotizare necesar se stabilește în raport cu vârsta, de la data consta­tării inițiale a dizabilității.

În cazul în care persoanele nu au realizat stagiul de cotizare nece­sar până la data constatării inițiale a dizabilității, stagiul de cotizare necesar se stabilește în raport cu vârsta, la data adresării pentru sta­bilirea pensiei de dizabilitate cau­zată de o afecțiune generală.

Pensia de dizabilitate, în raport cu gradul de dizabilitate, se calcu­lează după formulele:

pentru dizabilitate severă:

Tt

P = 0,42 x Vav + ––––– x Vav x 0,1;

Tmax

pentru dizabilitate accentuată:

Tt

P = 0,35 x Vav + ––––– x Vav  x 0,1;

Tmax

pentru dizabilitate medie:

Tt

P = 0,20 x Vav + ––––– x Vav x 0,1,

Tmax

unde:

• P este cuantumul pensiei calcu­late;
• Vav – venitul mediu lunar asi­gurat valorizat, dar care nu poate fi mai mare decât mărimea du­blă a salariului mediu pe ţară pe anul precedent anului stabilirii pen­siei;
• Tt – stagiul total de cotizare re­alizat;
• Tmax – stagiul de cotizare ma­xim potențial de la vârsta de 18 ani până la vârstele de pensionare sta­bilite prin lege, dar nu mai mare de 40 de ani.

Cuantumul pensiei minime pen­tru limită de vârstă se stabilește anual de către Guvern. Începând cu 1 aprilie 2024, cuantumul pensiei minime constituie 2777,86 lei.

Cuantumul pensiei minime de dizabilitate reprezintă:

1. în cazul unei dizabilități se­vere – 75% din cuantumul pensi­ei minime pentru limită de vârstă (2083,39 lei);
2. în cazul unei dizabilități ac­centuate – 70% din cuantumul pen­siei minime pentru limită de vârstă (1944,50 lei);
3. în cazul unei dizabilități medii – 50% din cuantumul pensiei mini­me pentru limită de vârstă (1388,93 lei).

În cazul în care cuantumul pen­siei calculat conform legii este mai mic decât cuantumul pensiei mi­nime pentru categoria respectivă, diferența dintre aceste cuantumuri, sub forma unui supliment de soli­daritate, se acoperă din mijloacele bugetului de stat.

Beneficiarul de pensie de diza­bilitate este supus reexpertizării medicale în termenele stabilite de Consiliul Naţional pentru determi­narea dizabilităţii şi capacităţii de muncă sau de către structurile sale teritoriale.

După fiecare reexpertizare, gra­dul de dizabilitate se menţine, se modifică sau se suspendă în con­formitate cu decizia Consiliului Na­ţional pentru determinarea dizabi­lităţii şi capacităţii de muncă sau a structurilor sale teritoriale.

În cazul încadrării în alt grad de dizabilitate, cuantumul pensiei se determină din venitul mediu lunar asigurat luat în considerare la sta­bilirea iniţială a pensiei, ţinându-se cont de toate indexările (recalculă­rile) efectuate anterior încadrării în alt grad de dizabilitate.

Modificarea şi suspendarea pen­siei de dizabilitate se efectuează în­cepând cu luna următoare celei în care s-a emis decizia respectivă a Consiliului Naţional pentru deter­minarea dizabilităţii şi capacităţii de muncă sau a structurilor sale teritoriale.

Neprezentarea la reexpertizarea medicală atrage după sine înceta­rea plăţii pensiei,  începând cu luna următoare. Reluarea în plată a pen­siei de dizabilitate se efectuează din ziua constatării dizabilității dacă reexpertizarea a avut loc în termen de până la trei ani după încetarea plăţii.

Pensia de dizabilitate se plăteşte integral, inclusiv pensionarilor care realizează venituri pasibile de asi­gurări sociale de stat.

Plata pensiei de dizabilitate per­soanelor care se află la întreţinerea deplină a statului se efectuează în mărime de 25% din pensia stabili­tă.

Dat fiind faptul că dumneavoas­tră, în timpul accidentului, erați elev și nu erați persoană asigurată, nu aveți dreptul la pensie de diza­bilitate. Aveți dreptul la o alocație socială care se acordă în baza Legii nr. 499/1999 privind alocațiile so­ciale de stat pentru unele categorii de cetățeni.

Conform legii respective, alocația pentru persoanele cu dizabilități severe, accentuate şi medii, inclu­siv pentru persoanele cu dizabi-lități din copilărie, precum şi pentru copiii cu dizabilități severe, accentuate şi medii, se stabilește în cazurile în care persoanele indicate nu beneficiază de dreptul la pensie de asigurări sociale de stat şi nu se află la întreținerea deplină a statu­lui.

Cuantumul alocației pentru per­soanele cu dizabilități constituie un anumit procent din cuantumul pensiei minime  pentru persoanele cu dizabilități severe, accentuate şi medii, stabilit anual de către Gu­vern, inclusiv:

1. persoanelor cu dizabilități se­vere, accentuate şi medii – 80%;
   1. ¹consulta persoanelor cu dizabilități severe, stabilite până la vârsta de 23 de ani – 100%;
2. persoanelor cu dizabilități se­vere, accentuate şi medii din copi­lărie – 100%;
3. copiilor cu dizabilități severe, accentuate şi medii cu vârsta de până la 18 ani – 100%.