29 июня 2022
Кишинэу
Конгрес

Мнения. IV Съезд CNSM – важнейшее событие года

Loading
Конгрес Мнения. IV Съезд CNSM – важнейшее событие года
Мнения. IV Съезд CNSM – важнейшее событие года
Vocea poporului

Самым важным событием нынешнего года, несомненно, станет IV Съезд CNSM, который состоится в июне 2022 года. На этом форуме будет дана оценка деятельности профсоюзного движения, будут приняты основные документы относительно стратегии на ближайшие годы, будут обсуждены актуальные и злободневные вопросы.

Мы задали профсоюзным лидерам федераций, а также представителям CNSM на территории страны следующие вопросы:

Каковы ваши ожидания от IV Съезда CNSM?

Какие изменения вы бы хотели видеть в профсоюзной жизни и в продвижении прав работников, в борьбе за эти права?

Какими, по вашему мнению, должны быть отношения профсоюзов с властями и какие формы сотрудничества вам представляются наиболее целесообразными?

Анна СЕЛИНА, председатель Федерации профсоюзов «Sindindcomservice»:

«CNSM должна следующие пять лет следовать четко намеченному плану»

После проведения IV Съез­да, CNSM должна иметь на следующие пять лет ясное виде­ние и следовать четко намечен­ному плану, а конечной целью на этом отрезке пути должны стать эффективность, видимость и со­циальная поддержка профсоюзов. Основной задачей CNSM должно оставаться соблюдение прав и продвижение интересов членов профсоюза, независимо от об­стоятельств, для обеспечения до­стойной жизни и предотвращения оттока населения из страны, а так­же активизация социального пар­тнерства на всех уровнях.

Самый большой вызов сегодня состоит в том, чтобы способство­вать лучшему знанию и понима­нию прав трудящихся, продвигать необходимость консолидации профсоюзов и предоставить каж­дому члену профсоюза лучшую практику в области защиты тру­довых прав. Мы должны посредством действий по рекрутингу, и косвенно, посредством незамед­лительных действий по защите, в случае необходимости, коллек­тивных трудовых прав, донести до каждого работника призыв принимать участие, быть проак­тивными, требовать изменений на предприятиях, где мы работаем, в профсоюзах и на национальном уровне и вносить изменения, ко­торые мы хотим видеть. Эти изме­нения не произойдут за год или два, но имея четкие долгосрочные инициативы, которые обеспечива­ют членам их место в профсоюзе, мы добьемся прогресса.

 

Самый большой вызов сегодня состоит в том, чтобы способствовать лучшему знанию прав трудящихся

 

Крайне необходимо поддержи­вать функциональный диалог с социальными партнерами – пра­вительством и патронатами – на платформе Национальной комис­сии по консультациям и коллек­тивным переговорам, в рамках ко­торой основной задачей является обеспечение достойных условий труда для всех работников в стра­не и недопущение чрезмерной гибкости и либерализации трудо­вого законодательства в ущерб правам и интересам работников. В то же время для обеспечения прав профсоюзов на участие в управлении общественными де­лами и участие в разработке про­ектов социально-экономических программ и правовых актов не­обходимо поддерживать и даже усилить прямой и эффективный диалог с парламентом и профиль­ными министерствами.

 

Валентина КИРИЯК, председатель Федерации «SindLUCAS»:

«Поддерживать грамотный диалог, но и прибегать к забастовкам, когда это необходимо»

Съезд должен стать стимулом для делегатов к дискуссиям о будущем профсоюзов, о реформе профсоюзов, о том, как использовать полученный опыт и достижения, чтобы оставаться успешными и в будущем. Съезд должен принять конкретные стратегии, четкие планы, соче­тающие долгосрочные цели с краткосрочными требованиями. В руководящие органы CNSM необходимо выдвигать больше молодых людей, женщин, с новыми идеями, с опытом работы в профсоюзной сфере.

Первичные профсоюзные организации должны стать отправ­ной точкой в профсоюзной деятельности. Права и интересы членов профсоюза должны отстаиваться на всех уровнях путем представительства в судах, министерствах, других учреж­дениях. Важным аспектом является разработка проектов и программ по повышению уровня информирования и подго­товки членов профсоюза по профсоюзным и профессиональ­ным вопросам.

 

Первичные профсоюзные организации должны стать отправной точкой в профсоюзной деятельности

 

Профсоюзное обучение должно проходить на рабочих местах членов профсоюза по всей стране. Необходимы укрепле­ние территориальных структур,

создание механизма поддержки первичных профсоюзных орга­низаций в целях консолида­ции профсоюзного движения на местах, защита и продвижение интересов членов профсоюза по всей стране, продвижение политики CNSM на местах. Нужен новый имидж, позитивный, раз­витие новых форм представи­тельства профсоюзов.

Следует поддерживать про­екты нормативных актов или изменений в действующее зако­нодательство, касающихся закон­ных прав и интересов членов профсоюза. Социальный диалог должен поддерживаться всеми вовлеченными партнерами (пра­вительством, патронатом, профсоюзами) для получения жизне­способных результатов. Обяза­тельства каждой стороны соци­ального диалога должны быть обновлены и определены. Профсоюзы должны выстроить гра­мотный диалог и быть готовыми к компромиссу, а также эффек­тивно противостоять и органи­зовывать забастовки, когда это необходимо, которые приведут к ожидаемым результатам.

 

Николае ГАРАЗ, председатель Федерации профсоюзов работников культуры:

«Необходимо перезагрузить имидж профсоюзов, придать импульс социальному партнерству»

Должна быть выработана профсоюзная политика по реализации стратегии и программ деятельности в целях: укрепле­ния профсоюзного движения; улучшения имиджа CNSM; разви­тия социального партнерства на национальном уровне; обеспе­чения прозрачности управления бюджетом и профсоюзным иму­ществом в соответствии с устав­ными положениями; укрепления образовательной системы CNSM и членских организаций; развития информационной системы проф-союзов; сотрудничества с международными профсоюзными структурами, партнерами по раз­витию и отечественными непра­вительственными организациями для реализации совместных про­ектов, обмена опытом и распро­странения передового опыта.

Необходимо перезагрузить имидж профсоюзов, продвигать и укреплять социальное партнерство на всех уровнях; не допустить чрезмерной либерализа­ции трудового законодательства в ущерб правам и интересам работ­ников. В то же время мы высту­паем за внедрение современных информационных технологий в систему профсоюзного образо­вания; сотрудничество с социаль­ными партнерами, государствен­ными учреждениями и гражданским обществом для решения проблем, с которыми сталкива­ются члены профсоюза, и улуч­шения их положения. Мы также выступаем за диверсификацию действий для повышения моти­вации и рекрутинга новых членов профсоюза, включение различ­ных услуг, предоставляемых CNSM для лидеров и членов профсоюза центров и членских организаций.

 

Отношения профсоюзов с властями должны опираться на социальный диалог на национальном уровне

 

Отношения профсоюзов с властями должны опираться на постоянное сотрудничество и под­держание функционального соци­ального диалога на националь­ном уровне. Должна быть активи­зирована работа Национальной комиссии по консультациям и кол­лективным переговорам. Кроме того, речь идет о сотрудничестве в целях стимулирования и поощре­ния ведения переговоров и заклю­чения коллективных соглашений и коллективных трудовых дого­воров на уровне предприятия, а также о внедрении механизма контроля за их надлежащим выполнением. Необходима сов­местная работа для совершенствования законодательной базы в целях улучшения условий жизни и труда работников, обеспечения охраны здоровья и безопасности труда; следует сотрудничать с Госу­дарственной инспекцией труда и другими государственными органами с полномочиями в области обеспечения соблюдения прав членов профсоюза. Наряду с этим необходима совместная деятель­ность по гармонизации право­вой базы в соответствии с меж­дународным законодательством о продвижении профсоюзных прав, социальной справедливости, про­фессионального достоинства и принципов достойного труда.

  
Читайте нас в Facebook
Комментарии
0
Обсудить
Читайте также
Situs sbobet resmi terpercaya. Daftar situs slot online gacor resmi terbaik. Agen situs judi bola resmi terpercaya. Situs idn poker online resmi. Agen situs idn poker online resmi terpercaya. Situs idn poker terpercaya.

situs idn poker terbesar di Indonesia.

List website idn poker terbaik.

Kunjungi situs mpo slot online terpercaya

Kunjungi Situs slot mpo online terbaik Indonesia.

Situs agen slot terpercaya dan resmi

slot hoki gacor