Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova (CNSM) susține demersurile autorităților Republicii Moldova cu privire la ratificarea Convenției Organizației Inter-naționale a Muncii (OIM) nr. 190 privind eliminarea violenței și a hărțuirii la locul de muncă și este deschisă să ofere suport și expertiză în ceea ce privește identificarea măsurilor de intervenție normativă în vederea alinierii legislației naționale la prevederile Convenției nr. 190.
Despre aceasta a comunicat luni, 26 iunie, Polina Fisticanu, șefa Departamentului protecție social-economică al CNSM, în cadrul primei ședințe a Grupului de lucru pentru ratificarea Convenției nr. 190 a OIM, la care au participat parteneri sociali, deputați, reprezentanți ai societății civile și ai OIM, experți străini în domeniul dreptului muncii.
În intervenția sa pe marginea subiectului menționat, Polina Fisticanu a specificat că, din 2019 încoace, sindicatele au insistat asupra necesității de a ratifica Convenția respectivă și, împreună cu OIM, au fost organizate mai multe consultări cu participarea experților din străinătate, pentru a analiza mecanismele care ar contribui la o mai bună aplicare a acestei Convenții importante, în contextul realităților social-economice din Republica Moldova.
Totodată, reprezentanta CNSM a precizat, în cadrul acestui grup de lucru, că, pe lângă ratificarea Convenției, va fi necesar de adoptat un set de politici și propuneri de amendare a legislației și crearea unui mecanism eficient de conlucrare dintre partenerii sociali în domeniul dat.
De asemenea, s-a accentuat că este necesară o abordare complexă a chestiunii legate de discriminare și hărțuirea din partea terțelor părți, nu doar în raporturile dintre salariat și angajator, ci și chestiuni legate de hărțuirea din partea clienților, a pacienților, hărțuirea în sistemul educațional, astfel încât să fie efectuată o analiză detaliată a situației pentru a dezvolta un sistem de apărare a tuturor grupurilor vulnerabile supuse unor eventuale riscuri la locul de muncă.
În cadrul ședinței, deputata Angela Munteanu-Pojoga a apreciat implicarea și deschiderea CNSM pentru ratificarea Convenției Organizației Internaționale a Muncii nr. 190 privind eliminarea violenței și a hărțuirii la locul de muncă.
Cei prezenți au discutat pe marginea concluziilor și recomandărilor obținute în procesul revizuirii evaluării OIM privind conformitatea legislației naționale cu dis-pozițiile Convenției, realizată prin prisma modificărilor legislative introduse până în prezent.
Amintim că, la 4 aprilie anul curent, în cadrul unei conferințe de presă, pe Platforma Deputatelor a fost inițiat procesul de ratificare de către Parlamentul RM a Convenției OIM nr. 190, prin crearea grupului de lucru și a foii de parcurs. Ulterior, printr-un ordin al Ministerului Muncii și Protecției Sociale, a fost înființat Grupul de lucru pentru desfășurarea procedurilor aferente ratificării și implementării Convenției respective.
Convenția nr. 190 a OIM e un instrument de referință. Este primul standard internațional al muncii care abordează violența și hărțuirea în lumea muncii. Împreună cu Recomandarea nr. 206 a OIM, oferă un cadru comun de acțiune și o oportunitate unică de a modela un viitor al muncii bazat pe justiția socială. Documentele respective au fost adoptate în 2019, în cadrul Conferinței Organizației Internaționale а Muncii, și au fost ratificate până în prezent de 25 de țări.
