Federația „Sănătatea” a analizat problemele din sistemul medical și a trasat prioritățile pentru viitor

Federația Sindicală „Sănătatea” cere autorităților competente din Republica Moldova să reia activi­tatea Comisiei de ramură pentru consultări și negocieri colective. Acest subiect a fost abordat în ca­drul ședinței Consiliului Republi­can al federației, care a avut loc pe 11 aprilie la Casa Sindicatelor.

La eveniment au participat, în calita­te de invitați, Ion Dodon, director general al Companiei Naționale de Asigurări în Medicină, și Maxim Donici, șeful Direcției juridice de la Ministerul Sănătății. Invitații au transmis mesaje de salut și au exprimat sprijinul instituțiilor pe care le reprezintă pentru obiectivele și demer­surile centrului sindical național-ramural. Totodată, ei au subliniat importanța con­solidării dialogului social și a parteneria­tului eficient între autoritățile publice și organizațiile sindicale, în vederea promo­vării drepturilor lucrătorilor din sistemul de sănătate și a îmbunătățirii condițiilor de muncă.

Natalia Chihai, vicepreședintă a Federației „Sănătatea”, a menționat că nici în anul 2023, dar nici în anul 2024, nu a fost convocată nici o ședință a comisiei de branșă, în pofida faptului că federația de ramură a identificat anumite subiecte de discuție prioritare.

„În mod repetat, federația a propus reluarea exercițiului de consultare și ne­gociere în cadrul ședințelor comisiei a problemelor resurselor umane din sănă­tate, precum și dezbaterea și examinarea proiectelor de acte normative care vizea­ză salariații din unitățile medicale și a altor subiecte de importanță din domeniul re­surselor umane, printre care și negocierea altor garanții și drepturi pentru aceștia. Totodată, este nevoie de a elabora, a ne­gocia și a definitiva proiectul noii Convenții colective la nivel de ramură pentru anii 2026-2029”, a subliniat Natalia Chihai.

Federația de branșă mai solicită ca autoritățile din domeniu să-i transmită spre avizare documentele de politici și pro­iectele de acte normative privind mana­gementul resurselor umane, remunerarea muncii, normativele de personal medical, stabilirea condițiilor de muncă și alte acte normative, care vizează cadrele medicale.

Salarii mai mari pentru angajații din sănătate și medicii rezidenți

Sindicaliștii din medicină mai reven­dică majorarea salariilor pentru lucrăto­rii instituțiilor medicale de la 1 iulie anul curent. Iar drept argumente sunt aduse creșterea ratei inflației, faptul că mulți dintre medici și asistente medicale au mai multe servicii și sunt epuizați, dar și muncesc pe timp de noapte. Potrivit datelor Biroului Național Statistică, în anul 2024, câștigul salarial mediu lunar brut al lucrătorilor din domeniul sănătății a constituit 17725 de lei.

Federația Sindicală „Sănătatea” mai cere și creșterea lefurilor pentru medicii rezidenți antrenați în supravegherea de stat a sănătății publice.

„Conform ultimelor modificări, medi­cii rezidenți din instituțiile medicale bu­getare sunt remunerați cu un salariu de funcție în mărime de 8400 de lei, iar me­dicii și farmaciștii rezidenți din instituțiile medicale încadrate în sistemul asigurărilor obligatorii de asistență medicală – cu un salariu de 13320 de lei. Venim cu propu­nerea ca pentru medicii rezidenți antrenați în supravegherea de stat a sănătății publi­ce și/sau în acordarea asistenței medicale, clasa de salarizare să se stabilească la nive­lul funcției de „medic”. Aceasta ar stimula medicii rezidenți din instituțiile medicale bugetare, astfel încât salariul de funcție nou, 11025 de lei, să fie cu 2625 de lei mai mare decât cel stabilit la momentul actual”, a precizat vicepreședinta Federației Sindi­cale „Sănătatea”.

Pleacă în străinătate sau în alte domenii

Deși migrația internațională a lucră­torilor medicali are multiple consecințe negative asupra sistemului național de să­nătate, dar și asupra societății în ansam­blu, în prezent nu se știe exact numărul medicilor care au emigrat pentru a profe­sa în sistemele de sănătate din străinăta­te, a menționat Igor Zubcu, președintele Federației Sindicale „Sănătatea”, la ședința Consiliului Republican al organizației.

„În același timp, se intensifică și fluctuația cadrelor medicale între instituții sau, în situații și mai grave, lucrătorii medicali abandonează profesia medicală atunci când apar noi oportunități în alte sectoare de activitate”, a subliniat Igor Zubcu.

Conform datelor prezentate de organizațiile sindicale primare, în anul tre­cut, din diferite motive, au fost încetate relațiile de muncă cu 3962 de lucrători. Pentru comparație, în anul 2023 au fost în­cetate relațiile de muncă cu 4378 de per­soane.

Ingerințe în activitatea sindicală

Chiar dacă activitatea sindicală este protejată prin legislația națională și inter-națională, pentru a asigura libertatea de asociere și drepturile angajaților, în practi­că, sindicatele se confruntă adesea cu imix­tiuni din partea angajatorilor.

„Aceste acțiuni afectează grav drepturile angajaților și climatul de muncă. Ele des­curajează participarea activă la sindicate, limitează puterea de negociere și contri­buie la vulnerabilizarea locurilor de muncă. În plus, pot duce la conflicte sociale și la deteriorarea relațiilor de muncă”, a ținut să menționeze președintele Federației „Sănă­tatea”.

Igor Zubcu a amintit că, în mai anul tre­cut, 3826 de angajați ai Centrului Național de Asistență Medicală Prespitalicească au abandonat sindicatul „Sănătatea”, în urma unor presiuni care au venit din partea administrației instituției.

„Aceste acțiuni constituie o încălcare flagrantă a dreptului constituțional la libertatea de asociere. Din păcate, actualul cadru juridic național nu oferă un meca­nism eficient pentru protejarea deplină a drepturilor sindicale. Sancțiunile și amen­zile prevăzute de lege sunt insuficiente pentru a descuraja actele de amestec și obstrucționare”, a subliniat Igor Zubcu.

CNSM și Federația „Sănătatea” au infor­mat autoritățile despre această ingerință antisindicală. Mai mult, au fost sesiza­te Organizația Internațională a Muncii și Federația Europeană a Sindicatelor din Ser­viciul Public (EPSU).

Membrii Consiliului Republican al Federației Sindicale „Sănătatea” au mai decis să convoace Congresul VIII al organizației la 17 octombrie anul curent, la Casa Sindicatelor. În acest context, s-a discutat despre necesitatea organizării, până la fine­le anului 2025, a adunărilor și conferințelor de dare de seamă și alegeri în cadrul organizațiilor sindicale primare, conform prevederilor statutare.

Totodată, s-a decis ca Spartachiada a XXXVII-a a lucrătorilor din domeniul ocro­tirii sănătății să se desfășoare între 12 și 14 septembrie anul curent, la Casa de odihnă „Campingul din Vadul lui Vodă”.

Maia Țîberneac, președintele Comisiei de Cenzori, a prezentat raportul Comisiei privind activitatea Federației pentru anul 2024. Sindicaliștii au mai examinat propu­nerile privind completarea componenței Consiliului Republican și a Biroului Execu­tiv.

La sfârşitul ședinței, au fost discutate o serie de subiecte importante pentru mem­brii Federației.

Federația Sindicală „Sănătatea” întru-nește la ora actuală 238 de organizații sin­dicale primare.