Миграция как явление в наибольшей степени затрагивает в Республике Молдова женщин. Большинство уехавших трудиться за границу женщин получили высшее образование.
Семь из десяти покинувших родину женщин – молодого возраста, девять из десяти – обеспечивают своим семьям финансовые средства для текущего потребления, а шесть из десяти получили в результате миграции трудовой опыт и навыки.
Миграция женщин стала темой семинара для представителей женских и молодежных структур CNSM. В его ходе обсуждались приоритеты и информационные кампании ITUC и PERC, миграция женщин и так называемая экономика ухода. Особое внимание было уделено проекту Конвенции Международной организации труда о насилии в отношении женщин и мужчин на рабочем месте, а также формированию навыков планирования мероприятий, сосредоточенных на продвижении гендерного равенстве и борьбе с гендерным насилием.
Присутствовавший на мероприятии председатель CNSM Олег Будза отметил, что 56% членов профсоюзов – женщины. Голос женщин слышен и профсоюзы всегда продвигали их интересы.
«Проблемы женщин нужно рассматривать в целом. Что их побуждает уезжать за границу? Существуют вопросы, которые должны решаться вместе с правительством и парламентом», — отметила в свою очередь председатель Женского совета CNSM Люба Ротару.
В рамках семинара состоялся обмен опытом с экспертами из России и Италии по вопросам защиты женщин в области трудовых отношений.
