За последние четыре года в Республике Молдова примерно на 10% увеличилось число работников, получающих зарплату официально. Если в июле 2018 года почти 79% молдаван заявляли, что вся зарплата, которую они получают каждый месяц, является официальной, то в феврале нынешнего года их уже 88%.
Таковы данные омнибусного опроса, проведенного CBS Research в период с 10 по 22 февраля на выборке из 1276 человек, в котором также участвовал Институт развития и социальных инициатив (ИРСИ) «Viitorul».
По словам эксперта, в области экономической политики ИРСИ «Viitorul» Вячеслава Ионицэ, только 34,2% молдаван заявили, что имеют стабильную работу и получают ежемесячную заработную плату. Среди молдавских граждан в возрасте 30-44 лет лишь половина имеет стабильную и оплачиваемую работу. Среди тех, кому от 45 до 59 лет, только 44,7% имеют постоянную работу и получают официальную заработную плату. Официально трудоустроены 31% молодых людей в возрасте от 18 до 29 лет, и 10,9% людей старше 60 лет.
Вячеслав Ионицэ отметил, что впервые ИРСИ «Viitorul» провел такой опрос в 2018 году. Если тогда 78,7% молдаван получали полную официальную зарплату, то в феврале 2022 года отмечается рост до 88% – около 610 тыс. людей. Если в июле 2018 года 5,8% молдаван получали зарплату частично «в конверте», частично официально, то в феврале нынешнего года их доля составляла 5,7% – около 38 тыс. человек. В июле 2018 года 15,5% молдаван заявляли, что получают зарплату «в конверте», а в феврале 2022 года их доля составляла 6,3% – около 47 тыс. работников.
Меры, которые дали результаты
«После того, как государство снизило налоговое бремя, стало строже относиться ко всему, что касается выплаты зарплат «в конвертах», было введено несколько способов проверки, в том числе введены штрафы, мы видим, что количество нелегально занятых снизилось вдвое. За последние четыре года выросла ответственность экономических агентов и рядовых граждан, усилилось влияние государства, и в результате мы имеем существенное, заметное увеличение числа тех, кто получает зарплату в официальном порядке», — заявил экономист.
В 2022 году, согласно эксперту, в области экономической политики, официальный фонд заработной платы страны ориентировочно составит 88 млрд леев. Из них 84,5 млрд леев достанутся 610 тыс. молдаван, заявляющим, что получают полную официальную зарплату. Около 3,3 млрд леев составят зарплаты тех, кто получает более половины заработной платы официально, а остальное неофициально, в то время как оставшиеся 0,3 млрд леев составят зарплаты молдаван, которые более половины заработной платы получают неофициально, а остальное официально. Зарплаты, которые выдаются «в конвертах», по оценкам, в этом году составят восемь миллиардов леев. «Из этих восьми миллиардов леев шесть миллиардов получат молдавские граждане, заявляющие, что абсолютно все свое вознаграждение они получают «в конверте». Остальные два миллиарда леев достанутся гражданам, которые получают «в конверте» только часть своей зарплаты. Таким образом, доходы государственного бюджета, недополученные из-за зарплат «в конвертах», оцениваются в 3,5 млрд леев», — отметил экономический аналитик.
Вячеслав Ионицэ также сказал, что полученное образование оказывает огромное влияние на возможность гражданина найти работу с официальной зарплатой. Среди лиц трудоспособного возраста с высшим образованием 56,8% заявляют, что имеют официально оплачиваемую работу. На противоположном «полюсе» находятся лица с незаконченным средним образованием: среди них о наличии официально оплачиваемой работы заявляют лишь 15,4%. Иными словами, шансы человека с высшим образованием официально трудоустроиться в четыре раза выше, чем у лиц без образования.
Следует отметить, что Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы (CNSM) всегда выступала за вывод теневой экономики на свет. Известно, что там, где есть профсоюзные организации, заработной платы «в конвертах» нет. CNSM постоянно организует собственные кампании по борьбе с незаконными схемами работы, в том числе кампании, направленные на продвижение коллективных трудовых договоров.
