Совет экономиста. Получатели пособия по безработице: критерии и условия

Кто считается безработным? Как назначается и выпла­чивается пособие по безработице? Застрахованы ли безра­ботные?

Валентина Дарие, мун. Кишинэу

Анна МОЛДОВАНУ

старший советник

Департамента социально-экономической защиты CNSM

Согласно Закону № 105/2018 о содействии занятости населения и страховании по безработице, без­работным считается лицо, находя­щееся в поиске работы, которое в совокупности соответствует следу­ющим условиям:

• находится в возрасте от 16 лет до возраста, установленного для возникновения права на пенсию по возрасту или на другой вид пен­сии в соответствии с действующим законодательством, за исключе­нием лиц, имеющих право на пен­сию по случаю потери кормильца и на пенсию по ограничению воз­можностей, которым рекоменду­ется трудоустройство в соответствии с индивидуальной програм­мой реабилитации и социальной интеграции;
• годно к выполнению опреде­ленной работы;
• не трудоустроено;
• не обучается на дневном отде­лении в учебном заведении;
• активно ищет работу как самостоятельно, так и через терри­ториальное подразделение НАЗН и готово приступить к работе;
• зарегистрировано в качестве безработного в территориальном подразделении.

Регистрация статуса безработ­ного производится на основа­нии заявления лица, находящегося в поиске работы, территориаль­ным агентством по месту житель­ства или, в зависимости от обстоя­тельств, по месту нахождения.

Пособие по безработице предо­ставляется на основе заявления о предоставлении данного пособия, поданного безработным в террито­риальное подразделение НАЗН.

Решение о предоставлении пособия по безработице принима­ется в течение пяти рабочих дней с момента регистрации заявления на пособие по безработице.

Пособие по безработице уста­навливается безработным, соот­ветствующим в совокупности сле­дующим условиям:

• на момент установления посо­бия по безработице не имеют дохо­дов;
• работали и приобрели стра­ховой стаж в системе государственного социального страхования не менее 12 месяцев за последние 24 календарных месяца, пред­шествующих дате регистрации;
• не отказываются от подхо­дящего рабочего места или участвуют в активных мерах по трудо­устройству, предлагаемых террито­риальным подразделением в соот­ветствии с индивидуальным планом трудоустройства безработного.

Сроки и условия установления пособия по безработице:

1. Лица, которые прекратили трудовую деятельность в результате ликвидации предприятия и сокра­щения штатов и зарегистрирова­лись в территориальном подразде­лении до истечения трех календар­ных месяцев с момента увольнения, получают пособие по безработице сразу же по истечении трех кален­дарных месяцев с момента уволь­нения.
2. В случаях, когда указанные лица зарегистрировались в терри­ториальном подразделении НАЗН по истечении трех календарных месяцев со дня увольнения, и в слу­чае лиц, потерявших место работы по причинам, отличным от указан­ных выше, пособие по безработице предоставляется начиная с вось­мого дня после даты регистрации в территориальном подразделении в качестве безработных.

Безработным, получающим пособие по уходу за ребенком, уста­новленное до регистрации в терри­ториальном подразделении, предо­ставляется пособие по безработице лишь по истечении срока получе­ния указанного пособия.

Размер пособия по безрабо­тице определяется в зависимости от обстоятельств, при которых лицо прекратило работу, следующим образом:

• в случае прекращения трудо­вой деятельности в связи с ликви­дацией или прекращением деятель­ности работодателя, сокращения численности или штата работни­ков, объявления умершим или без вести пропавшим решением судеб­ной инстанции работодателя–физи­ческого лица – 50% среднемесяч­ного застрахованного дохода лица за последние 12 месяцев в течение последних 24 календарных меся­цев, предшествующих дате регист­рации;
• в случае прекращения работы по иным обстоятельствам – 40% среднемесячного застрахованного дохода лица за последние 12 меся­цев в течение последних 24 кален­дарных месяцев, предшествующих дате регистрации.

Размер ежемесячного пособия по безработице не может превы­шать размер среднемесячной зара­ботной платы по экономике за пре­дыдущий год.

Размер пособия по безработице для лиц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, определя­ется на основании застрахован­ного дохода лица, полученного до начала отпуска по беременности и родам.

Продолжительность выплаты пособия по безработице определя­ется дифференцированно в зависи­мости от страхового стажа следую­щим образом:

• в случае страхового стажа до 10 лет, но не менее 12 месяцев – пять календарных месяцев;
• в случае страхового стажа от 10 до 15 лет – семь календарных месяцев;
• в случае страхового стажа более 15 лет – девять календарных месяцев.

Лица, получающие пособия по безработице, застрахованы в системе государственного соци­ального страхования. Безработные, зарегистрированные в террито­риальном подразделении, застра­хованы в системе обязательного медицинского страхования.

Период, в течение которого без­работный получает пособие по безработице, включается в страхо­вой стаж.