Cel de-al IV-lea Congres al Sindicatului Lucrătorilor din Comerţ, Alimentaţia Publică, Cooperaţia de Consum, Servicii, Restaurante şi Hoteluri s-a desfăşurat recent la Institutul Muncii din Chişinău. În cadrul evenimentului a fost aleasă conducerea organizaţiei, pentru o perioadă de cinci ani, au fost abordate chestiuni privind soluţionarea litigiilor de muncă în instanţele de judecată, probleme cu care se confruntă tinerii la angajare, aspecte privind recrutarea noilor membri de sindicat și alte chestiuni de importanță majoră pentru sindicate și pentru societate.
S-a decis modificarea Statutului organizaţiei, astfel încât Sindicatul „Sind-LUCAS” a devenit Federaţia Sindicatelor Lucrătorilor din Comerţ, Alimentaţia Publică, Cooperaţia din Consum, Servicii, Restaurante şi Hoteluri. Valentina Chiriac, preşedinta federaţiei, a menţionat, în cadrul congresului, că modificarea este necesară conform legislaţiei în vigoare şi cerinţelor Ministerului Justiţiei.
Hotărârile instanţelor, adesea, în defavoarea salariaţilor
În ultimii cinci ani, o activitate prioritară a sindicatului a fost apărarea salariaţilor în instanţele de judecată. Potrivit Valentinei Chiriac, cele mai multe cazuri de încălcare a drepturilor angajaţilor au vizat neinformarea în scris a salariaţilor privind condiţiile în care au loc raporturile de muncă, plata incorectă a orelor lucrate, reţineri nejustificate din salariu, neefectuarea plăţii pe durata concediului de odihnă anual, neachitarea drepturilor salariale restante după încetarea raporturilor de muncă.
„Hotărârile instanţelor de judecată însă deseori au fost în defavoarea salariaţilor, din păcate. În majoritatea cazurilor, instanţele de judecată au dat dovadă de lipsă de interes faţă de principiile care guvernează dreptul muncii, principii aplicabile în aceeaşi măsură tuturor angajaţilor din ţară, indiferent dacă este sau nu membru de sindicat”, a declarat Valentina Chiriac.
În mod normal, dacă
litigiile privind concedierea membrilor de sindicat ar fi avut loc într-o instanţă specializată pe conflicte de muncă, cu respectarea regulilor prevăzute de Codul muncii, aceasta ar fi dispus restabilirea în funcţie a membrilor de sindicat concediaţi fără acordul comitetului sindical, a adăugat preşedinta Federaţiei „SindLUCAS”.
Proiectul de lege
privind zilierii ar putea
conduce la răspândirea muncii forţate
În scopul apărării drepturilor membrilor de sindicat, Federaţia „SindLUCAS” a înaintat propuneri pentru elaborarea proiectului de lege privind reformarea sistemului de pensii, modificări la Legea cu privire la comerţul interior, alte acte normative privind implementarea Strategiei de dezvoltare a comerţului interior în Republica Moldova pentru anii 2014-2020.
„Sindicatul „SindLUCAS” s-a împotrivit conţinutului proiectului legii cu privire la zilieri, care reglementează modul în care aceştia pot exercita activităţi sezoniere necalificate, din motiv că proiectul ar putea conduce la o creştere a angajării informale, la discriminarea unui anumit grup de salariaţi, la excluderea unui număr mare de salariaţi din sistemul de protecţie socială şi din cel de asigurare medicală. În opinia conducerii „SindLUCAS”, noul proiect ar limita accesul lucrătorilor la justiţie, în lipsa unui contract de muncă, acesta fiind de multe ori singura dovadă care confirmă relaţia de muncă dintre angajator şi angajat. Mai mulţi angajatori vor folosi abuziv situaţia de a nu achita salariile în lipsa unui contract individual de muncă scris, fapt care va conduce la răspândirea muncii forţate”, a ţinut să menţioneze liderul sindical.
Problema recrutării noilor membri de sindicat a fost abordată la întrunirile cu membrii consiliilor teritoriale, cu liderii şi activiştii sindicali din teritoriu, precum şi în cadrul altor activităţi desfăşurate la nivel naţional–ramural.
„Într-un mod voalat, angajatorii interzic salariaţilor să facă parte dintr-un sindicat. Uneori, despre acest lucru se discută pe șleau la interviul de angajare sau mai târziu, când interesul angajaţilor pentru sindicat devine vizibil. La întreprinderile mari, lucrătorilor li se propun salarii mai substanțiale, pentru ca aceştia să nu devină membri de sindicat, iar salariaţii acceptă provocarea, din cauza ratei considerabile a şomajului, în special, în rândul tinerilor”, a accentuat Valentina Chiriac.
Toți membrii CNSM trebuie să fie uniţi, în special la proteste
Oleg Budza, preşedintele Confederației Naționale a Sindicatelor din Moldova, a apreciat drept constructivă colaborarea dintre Federaţia „SindLUCAS” şi conducerea confederaţiei. Liderul CNSM a reite-rat poziţia sindicatelor potrivit căreia în ţară e necesară crearea unor tribunale ale muncii.
„Mulți dintre judecători nu cunosc prevederile contractelor colective şi individuale de muncă, aceştia fiind mai mult preocupaţi de examinarea unor dosare penale. În asemenea condiţii, oare cât de corecte sunt hotărârile instanţelor de judecată privind litigiile de muncă? Sperăm ca guvernanţii să ţină cont de propunerile noastre, care vin să apere cetăţenii. În ultimul timp, s-au înăsprit sancţiunile pentru admiterea muncii la negru, dar rămâne de văzut dacă aceste pedepse se vor aplica de facto. Încă acum trei ani, CNSM a elaborat Convenţia privind protecţia social-economică a tinerilor şi nici unul dintre guvernele din această perioadă nu a semnat documentul respectiv. De ce se tem guvernanţii, mă întreb? Trebuie să pregătim şapte lideri sindicali, care se vor ocupa de recrutarea tinerilor în sindicate. Împreună cu Sergiu Sainciuc, insistăm să fie modificate şase prevederi ale proiectului de Lege cu privire la reformarea sistemului de pensii, pe care le considerăm discriminatorii. În prezent colaborăm şi cu Casa Naţională de Asigurări Sociale în ceea ce priveşte repartizarea biletelor pentru odihna de vară a copiilor. Reprezentanţi ai Băncii Mondiale insistă ca aceste bilete să nu fie în gestiunea sindicatelor. Trebuie să fim uniţi, toţi cei 380 mii de membri de sindicat, în special în perioada când organizăm proteste”, a subliniat Oleg Budza.
Ludmila Cobzac, preşedinta organizaţiei sindicale primare din Direcţia asistenţă socială, sănătate şi protecţie a familiei din raionul Floreşti, a vorbit despre dificultăţile cu care se confruntă tinerii la angajare.
Indemnizaţia de 30 mii de lei – nu numai pentru absolvenții de facultate
„Statisticile arată că doar doi din zece tineri sunt încadraţi în câmpul muncii. Chiar dacă în ţară sunt locuri vacante, acestea sunt prost plătite. Angajatorii aproape că nu investesc nimic în dezvoltarea și promovarea tinerilor. Majoritatea patronilor cer la angajare stagiu de muncă şi abilităţi în domeniu. Unii tineri sunt nevoiţi să activeze câte 12-14 ore pe zi, pentru un salariu de numai 2-3 mii de lei, acceptând umilinţe din partea patronilor, iar atunci când se îmbolnăvesc, sunt concediați. Cerem ca toţi absolvenţii instituţiilor de învăţământ – universităţi, colegii, şcoli profesionale – să beneficieze de o indemnizaţie unică de 30 de mii de lei, indiferent dacă au învăţat cu plată sau fără”, a ţinut să menţioneze Ludmila Cobzac.
În prezent, 34 la sută dintre membrii Federaţiei „SindLUCAS” sunt tineri care au o vârstă de până la 35 de ani.
Anastasia Roman, vicepreşedintă a Federaţiei „SindLUCAS”, a subliniat că, începând cu luna curentă, Inspectoratul Muncii al Sindicatelor va evalua gratis condiţiile de muncă ale membrilor de sindicat, la cererea organizaţiei sindicale de la întreprindere. Evaluarea se va face cu ajutorul unui utilaj olandez performant.
La finele congresului, în funcție de preşedinte al Federaţiei „SindLUCAS”, a fost realeasă Valentina Chiriac. În calitate de vicepreşedinte a fost realeasă Anastasia Roman şi aleasă Diana Romanciuc. Preşedinte al Comisiei de cenzori a federaţiei a devenit Victoria Madan. Totodată, a fost aprobată componenţa nominală a Consiliului Naţional şi a Biroului Executiv al federaţiei, componenţa Comisiei de cenzori, lista delegaţilor la Congresul III al CNSM, care va avea loc în luna iunie. În cadrul celui de-al IV-lea Congres al federaţiei, a fost aprobată şi Strategia Federaţiei „SindLUCAS” pentru următorii cinci ani. La Congresul Federaţiei „SindLUCAS” au participat şi Tamara Mirovschi, şefa Departamentului organizare, educaţie şi informare din cadrul CNSM, Tamara Bodnari, preşedinta Federaţiei „Moldova-business-sind”, alţi oaspeţi.
În prezent, Federaţia „SindLUCAS” reuneşte peste 6800 de membri.