Nicolae Garaz: „Și tinerii noștri specialiști ar trebui să beneficieze de indemnizații”

Interviu cu Nicolae GARAZ, preşedintele Federaţiei Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură

– Domnule Nicolae Garaz, cum a fost anul 2019 pentru Federația Sin­dicatelor Lucrătorilor din Cultură

– Am sperat că va fi un an mai bun, pentru că a început să fie pusă în aplicare Legea nr. 270 privind sistemul unic de sa­larizare în sectorul bugetar, care prevede majorări de salarii pentru toți bugetarii, inclusiv pentru angajații din cultură. Dar, cu părere de rău, au apărut mai multe probleme, în urma adoptării acestei legi, dat fiind faptul că administrațiile publice locale nu au fost pregătite pentru imple­mentarea actului respectiv. În document nu a fost indicată sursa de finanțare pen­tru majorările de salarii, această respon­sabilitate fiind aruncată pe umerii condu­cerii instituțiilor și ai administrației publice locale. Drept rezultat, o bună parte dintre lucrătorii din cultură au fost trecuți de la un salariu deplin la 0,5 sau 0,75 din nor­mă. Multor angajați le-au fost schimbate funcțiile, fiindu-le atribuite clase de sa­larizare mai mici. Astfel, unii directori ai caselor de cultură și directori ai biblio­tecilor au devenit educatori, conducători artistici, dar au fost cazuri când acestora li s-au atribuit funcții care nu se regăsesc în Clasificatorul ocupațiilor din Republica Moldova. Cu regret, Legea administrației publice le permite autorităților locale să recurgă la reduceri de personal.