14 апреля 2024
Кишинэу
Общество

Мнения профсоюзных лидеров в преддверии съезда

Loading
Общество Мнения профсоюзных лидеров в преддверии съезда
Мнения профсоюзных лидеров в преддверии съезда
Vocea poporului

 

Аурел ПОПОВИЧ, председатель Профсоюзной федерации «SĂNĂTATEA»: «Работодатели должны соблюдать права работников»

Солидарность является незаменимым компонентом, если мы хотим здоровой демократии, в которой все трудя­щиеся могли бы свободно участвовать в преобразовании сообществ. Профсоюзам необходимо стать более гибки­ми и научиться меняться, чтобы отвечать новым вызовам. Важно, чтобы работодатели уважали права работников, соблюдали коллективные соглашения и предоставляли трудящимся достойные вознаграждения и условия труда, которых они заслуживают. Необходимо придать новый импульс партнерству и социальному диалогу, а также более тесно сотрудничать с парламентскими комиссиями и представителями правительства в том, что касается законодательных инициатив и выдвигаемых проектов.

 

Виктор ТАЛМАЧ, председатель Федерации «Sindicons»: «Надо поощрять людей бороться ради достижения своих целей»

Нужны консолидация профсоюзных структур на уровне отраслей национальной экономики и соблюдение федеральных принципов для укрепления профсоюзного движения на уровне Конфедерации. Чтобы в профсоюз­ной жизни произошли изменения, мы должны модерни­зировать нашу деятельность в соответствии с потребностями и требованиями членов профсоюза, иметь возмож­ность поддерживать мотивацию нынешних членов профсоюза и рекрутировать новых членов, особенно из числа молодежи. Следует поощрять людей бороться за свои права, а мы должны их представлять в этом процессе.

 

Борис БАБИЧ, председатель Федерации профсоюзов работников автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения: «Доверие к профсоюзам следует поддерживать ежедневно»

Профсоюзное движение может и должно стать весомой силой в деле защиты прав и интересов членов профсоюза. Для этого нужны не финансовые ресурсы, а ответственность со стороны всех делегатов съезда для избрания во главе CNSM профессиональных лиде­ров, имеющих безупречную репутацию, которые создадут команду сильных, честных, искренних специалистов, руководствующихся действующим законодательством и здра­вым смыслом, обеспечивающих демократию и прозрачность работы профсоюзных органов всех уровней, в том числе за счет более широкого вовлечения членов профсо­юза в процесс принятия решений.

 

Николае ГАРАЗ, председатель ФПРК: «Необходима перезагрузка имиджа профсоюзов»

Нам нужны стратегия и программы деятельности в целях: укрепления профсоюзного движения; улучше­ния имиджа CNSM; развития социального партнерства на национальном уровне; обеспечения прозрачности управления бюджетом и профсоюзным имуществом в соответствии с уставными положениями; укрепления образовательной системы CNSM и членских органи­заций; сотрудничества с международными профсоюз-ными структурами, партнерами по развитию и отечественными неправительственными организациями для реализации совместных проектов, обмена опытом и распростра­нения передового опыта. Необходима перезагрузка имиджа профсоюзов, важно не допустить чрезмерной либерализации трудового законодательства в ущерб правам и интересам работников.

 

Анна ЧИМПОЕШУ, представитель CNSM в районе Хынчешть: «Люди являются самым ценным активом»

Я бы хотела, чтобы CNSM изменила свои методы деятельности, перейдя от примирительной тактики «социального диалога» к конкретным, немедленным, долгосрочным действиям, в том числе привлекая членов профсоюза к уличным акциям протеста. Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы должна быть равноправным партнером для правитель­ства и патроната, с мнением CNSM должны считаться, ведь за ней стоит армия трудящихся, которые должны быть защищены. Позиция CNSM должна оставаться непоколебимой ‒ люди являются самым ценным активом в нашей стране, и они все еще доверяют профсоюзам. Но это доверие должно быть подкреплено решительной позицией профсоюзов в актуальных вопросах, стоящих перед обществом.

 

Валерия ТРИКОЛИЧ, председатель Федерации «Moldsindcoopcomerţ»: «Продвижение интересов работников – свидетельство профсоюзной деятельности»

Свидетельством профсоюзной деятельности на национальном уровне является защита и продвиже­ние имиджа работников всех отраслей национальной экономики. Приветствуются также публичные консуль­тации с работниками — членами профсоюза относи­тельно ключевых решений на национальном уровне. Мы хотим, чтобы на национальном уровне была обеспечена свобода ассоциации без запугивания, хотим конструктивно сотрудничать на условиях равенства с социальными партнерами для продвижения инициатив: любой законодательный или норма­тивный акт должен защищать законные права и интересы работников в частности, и трудовых коллективов в целом.

 

Вера ПЛАТОН, представитель CNSM в районе Резина: «Основная цель ‒ повышение уровня жизни граждан»

Мы хотели бы, чтобы профсоюзы сохранили свою позицию несогласия с поправками, предложенными предыдущими правительствами, которые направлены на ущемление прав профсоюзников. Профсоюзные лидеры должны быть защищены законом, если мы хотим иметь сильные профсоюзы, их следует мотиви­ровать, опираясь на закон, необходимо находить новые пути укрепления профсоюзного движения, внедрять механизм мониторинга соблюде­ния трудовых прав членов профсоюза.

 

Валентина КИРИЯК, вице-председатель Федерации «SindLUCAS»: «Поддерживать диалог, но и прибегать к забастовкам, когда это необходимо»

Следует поддерживать проекты нормативных актов или изменений в действующее законодательство, касающихся законных прав и интересов членов профсоюза. Социальный диалог должен поддерживаться всеми вовлеченными партнерами (правительством, патронатом, профсоюзами) для получения жизнеспособных результатов. Обязательства каждой стороны социального диалога должны быть обновлены и определены. Профсоюзы должны выстроить грамотный диалог и быть готовыми к компромиссу, а также эффективно противостоять и организовывать забастовки, когда это необходимо, которые приведут к ожидаемым результатам.

 

Тудор СЕМЕНЮК, представитель CNSM в районе Рышкань: «Взаимное уважение между профсоюзами и правительством»

Отношения профсоюзов с правительством должны носить взаимоуважительный характер, следует исполь­зовать такую форму сотрудничества, как диалог, частые обсуждения, а проекты решений должны быть согласованы с опытными специалистами в соответствующей области. На всех заседаниях правительства должны присутствовать два представителя CNSM, которые должны иметь право выражать точку зрения профсоюзников, а любое реше­ние правительства должно приниматься только с согласия профсоюзов. Я придерживаюсь мнения, что во всех учреждениях, на всех государственных и частных пред­приятиях должна быть профсоюзная организация.

  
Читайте нас в Facebook
Комментарии
0
Обсудить
Читайте также
slot thailand