Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova a organizat un seminar, în cadrul căruia s-a discutat despre Regulament privind modul și condițiile de acordare a claselor de calificare pentru conducătorii auto, care ar contribui la aplicarea corectă a sporurilor salariale. Sindicaliștii au analizat proiectul de regulament prezentat de către cercetătorul Gheorghe Sîrcu.
Potrivit lui Gheorghe Sîrcu, clasa de calificare reprezintă criteriul de apreciere a nivelului de măiestrie profesională a conducătorilor auto și depinde de complexitatea conducerii autovehiculelor, de pregătirea profesională și experiența de muncă.
Proiectul respectiv prevede acordarea a trei clase de calificare pentru conducătorii auto: 3, 2 și 1. Astfel, clasa 3 se acordă conducătorului auto la angajarea în câmpul muncii, după finalizarea formării profesionale, iar clasele 2 și 1 se acordă în timpul activității de muncă, după însușirea unor metode sau procedee noi, aplicate în cadrul specialității.
Acordarea claselor 2 și 1 de calificare conducătorilor auto se efectuează de către comisia de calificare a unității în care activează. Întreprinderile și instituțiile mici, care sunt în imposibilitatea de a crea comisia de calificare, urmează să trimită conducătorii auto pentru verificarea cunoștințelor teoretice în comisiile de calificare ale întreprinderilor mari de transporturi sau la Combinatul Republican de Instruire Auto. Iar conducătorii auto din autoritățile publice centrale urmează să fie examinați de comisia de calificare a Bazei Auto a Cancelariei de Stat.
Boris Rojnevschi, preşedintele Federaţiei Sindicatelor Transportatorilor şi Drumarilor, a salutat intenția aplicării unui astfel de regulament și în Republica Moldova. Liderul sindical a menționat, totuși, că,
având în vedere noutatea acestui regulament, sunt necesare analize suplimentare pentru a evalua viabilitatea lui.
„În mai multe țări din regiune există asemenea regulamente, însă trebuie să analizăm minuțios cum poate funcționa un astfel de regulament în condițiile țării noastre. Conform experienței internaționale, fiecare întreprindere decide cui și ce clasă i se acordă, aspect inclus ulterior în contractele colective și individuale de muncă. Pe de altă parte, urmează să identificăm mecanisme de implementare eficientă a unui asemenea regulament”, a subliniat Boris Rojnevschi.
Seminarul respectiv face parte dintr-o serie de activități de instruire și informare organizate în cadrul unui proiect implementat de CNSM, cu suportul CNV Internationaal (organizație sindicală din Olanda).
