Abuz din partea angajatorului la o întreprindere din Florești

Angajatorul de la o societate pe acțiuni din raionul Florești conside­ră că contractul individual de mun­că e un moft și refuză să-l semneze cu salariații, chiar dacă aceștia au insistat să primească documentul la mână. O angajată, care a solicitat anonimatul, s-a plâns specialiștilor de la CNSM, care au efectuat recent o vizită la Florești, în cadrul Campa­niei „Avocatul sindicatelor”.

Anatolie Lupașcu, avocat al CNSM, susține că acțiunea respectivă este o în­călcare a drepturilor salariaților, iar patro­nul care refuză să elibereze angajatului contractul individual de muncă riscă să fie amendat, în conformitate cu articolul 55 din Codul contravențional. Apărătorul a sfătuit femeia, dar și pe ceilalți salariați care nu au primit contractele individuale de muncă, să se adreseze în instanța de judecată. Astfel, angajatorul va trebui să achite amendă la stat, iar salariaților care nu au primit contractele individuale de muncă – despăgubiri morale, precum și cheltuielile pentru avocat.