После двухлетнего перерыва, 17 января с. г., в Кэушень было подписано Трехстороннее коллективное соглашение на уровне района между социальными партнерами – местной администрацией, профсоюзами и патронатом. Документ будет регламентировать трехсторонние действия на период 2014-2017 гг.
Соглашение подписали председатель Кэушенского района Ион Чонтолой, председатель Межотраслевой организации профсоюзов Николае Санду и председатель местной Ассоциации патронатов Валентин Унку, сообщило издание «Gazeta de Sud».
Последний раз в Кэушенском районе Трехстороннее коллективное соглашение было принято на 2007-2012 гг. Затем процесс был приостановлен ввиду отсутствия жизнеспособной структуры патронатов, что и сделало невозможной деятельность Местной профильной комиссии.
По словам председателя этой комиссии Серджиу Гогу, этот двухлетний перерыв пошел как в ущерб трудящимся района, так и работодателям. «У нас не было определенных положений, подтвержденных нормативным актом, четко определяющих права и обязанности социальных партнеров. Вот почему мы предприняли целый ряд действий для регламентирования этих аспектов и для их закрепления в таком официальном документе как Коллективное соглашение», — утверждает он.
По словам председателя Кэушенского района Иона Чонтолоя, подписание документа – плод многомесячных переговоров. «Сегодня все три стороны, подписавшие Соглашение, взяли на себя определенные обязательства, которые должны соответствовать законодательству и Трудовому кодексу, поддерживать как работников, так и их работодателей. Этим соглашением, которое является юридическим актом, следует обес-печить социальную справедливость, а работники должны пользоваться всеми гарантиями», — отметил Ион Чонтолой.
В свою очередь, председатель Межотраслевой организации профсоюзов Кэушенского района Николае Санду подчеркнул, что над разработкой соглашения трудились представители всех местных профсоюзных организаций: из агропромышленного сектора, здравоохранения, образования и др. При этом были учтены интересы всех работников. «Те, кто трудятся, должны знать, что их защищают», — заявил он.
В этой же связи председатель Кэушенской ассоциации патронатов Валентин Унку заявил, что в рамках социального диалога работодателям, возможно, отводится самая важная роль, так как они обязаны создавать работникам адекватные условия труда.
Присутствовавший на мероприятии вице-председатель Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы Петру Кирияк приветствовал подписание в Кэушенс-ком районе Коллективного соглашения, что послужит поддержкой для Национальной комиссии по коллективным консультациям между социальными партнерами. «Кэушень входит в число 17-ти районов страны, которые «обновили» Коллективное соглашение до 2017 года. Отрадно, что общий упорный труд принес и плодотворный результат. Человека, который трудиться следует уважать, а документ преследует именно эту цель», — подчеркнул Петру Кирияк.