В нынешнем году исполняется 20 лет со дня основания Федерации профсоюзов работников страховых и банковских учреждений Республики Молдова. Хотя это и прекрасная годовщина, IV Съезд Федерации «SIBA» не отличался помпезными выступлениями и речами в честь этой важной даты. Да это и было бы неуместно, ведь и банковский сектор, и сфера страхования переживают, вероятно, самый сложный период с момента своего создания. Скандалы не утихают в банковской сфере, а страховой сектор переживает слияния и поглощения компаний, смену акционеров, все это не приносит ничего хорошего работникам, которые состоят в данном профсоюзе.
Трудные времена
Председатель профсоюзного комитета Филиала № 1 банка «Banca de Economii a Moldovei» Галина Мыцу рассказала делегатам IV Съезда, что она работает в этом банковском учреждении свыше 35 лет, но никогда прежде ей не доводилось быть очевидцем таких сложных моментов в деятельности этого самого «старого» отечественного банковского учреждения. По ее словам, самое серьезное, что страдают невинные люди, то есть работники банка. Они получают самую низкую в банковской системе зарплату. В конце ноября прошлого года Национальный банк Молдовы установил в «Banca de Economii» режим специального управления, а после этого начались сокращения. К концу 2014 года новая администрация банка отказалась выполнять одно из условий коллективного трудового договора, а именно выплатить надбавку в размере 25% заработной платы.
В отчаянной ситуации оказались и работники-члены профсоюза банка «Banca Socială». В своем выступлении на Съезде председатель профкома этого финансового учреждения Ольга Кушнир обратила внимание на то, что не соблюдаются положения коллективного трудового договора. Работники не получают материальную помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску, премии к праздникам, их лишили целого ряда социальных преимуществ, к примеру, возможности побывать на базах отдыха. С установлением режима специального управления в этом банке персонал стал сталкиваться с целым рядом ограничений.
Необходим патронат в банковской и страховой сферах |
Из-за действий акционеров страдать приходится владельцам некоторых компаний и работникам страховой сферы. Председатель профсоюзного комитета Страховой компании «Asito» Серджиу Быткэ сообщил делегатам IV Съезда Федерации «SIBA», что в результате проведенных реформ и изменений на уровне совета акционеров компании были проведены сокращения кадров, а это сказалось и на профсоюзной организации. В конечном счете, в прошлом году число членов профсоюза сократилось более чем на 70 человек.
Ряды Федерации «SIBA» растут
Вместе с тем, по мнению председателя Федерации «SIBA» Виктора Онича, несмотря на очень сложную социально-экономическую ситуацию, ухудшение положения в банковско-финансовой и страховой системах, смену владельцев и акционеров компаний, несмотря на серьезные проблемы и скандалы в банках «Banca de Economii a Moldovei», «Banca Socială» и «Unibank», удалось, тем не менее, достичь главной цели, которая была установлена на предыдущем съезде, а именно − развитие и сплочение Федерации «SIBA». Так, удалось не только сохранить, но и увеличить профсоюзное членство. К Федерации «SIBA» присоединились новые профсоюзные организации, к примеру, охранного агентства «Klassica Forse», насчитывающая 360 человек, филиала № 50 «Banca de Economii».
Заметна поддержка Федерации «SIBA»
Справедливости ради отмечу, что все лидеры профсоюзных организаций, особенно из банков и страховых компаний, в которых наблюдаются проблемы, обращали внимание на поддержку Федерации в эти непростые времена. Руководство Федерации «SIBA» вмешалось сразу же, как только работники начали сталкиваться с трудностями, со сложностями в выполнении положений коллективных трудовых договоров, приняло меры по защите членов профсоюза, ходатайствовало за них перед НБМ, специальными управляющими, Инспекцией труда и CNSM. Более того, Федерация «SIBA» подала иск в судебную инстанцию для взыскания сумм, которые не были выплачены членам профсоюза, но которые предусмотрены в коллективном трудовом договоре, заключенном с администрацией «Banca de Economii».
Хотя профсоюзные лидеры трех проблемных банков пожаловались на несоблюдение некоторых положений коллективных трудовых договоров, все же они признали, что данный документ, то есть коллективный трудовой договор, по которому Федерация «SIBA» провела переговоры с администрациями соответствующих банков, стал настоящим спасательным кругом в смутные для работников-членов профсоюза времена. В том смысле, что есть юридический документ, где прописаны права работников, обязанности работодателей, позволяющий требовать выполнения прав и обязанностей подписавшими сторонами.
В настоящее время, как вытекает из доклада о деятельности Совета Федерации «SIBA», представленного на IV Съезде Виктором Оничем, на уровне отрасли заключено восемь коллективных трудовых договоров. Переговоры по каждому из них были трудоемкими, прежде всего из-за отсутствия патроната в банковской и страховой сферах, с которым можно было бы поддерживать социальное партнерство. В такой сложной ситуации у Федерации «SIBA» нет партнера по диалогу, не с кем вести переговоры.
Председатель CNSM Олег Будза настоятельно рекомендовал делегатам Съезда сделать все возможное для создания патроната на уровне отрасли, федерации. Он привел в этом смысле положительные примеры других стран, где в банковской системе и сфере страхования действуют патронаты. Как правило, отметил Олег Будза, в этих странах коллективные трудовые договоры согласовываются и заключаются профсоюзами с патронатами из банковской и страховой сферах, после чего на их основе заключаются индивидуальные трудовые договоры.
Предпринимается попытка создания «желтых» профсоюзов
Федерация «SIBA» — первая федерация профсоюзов работников страховых и банковских учреждений, созданная в постсоветском пространстве. В настоящее время, только в трех бывших советских республиках еще есть профсоюзы работников банковской системы и страхования. Однако, как сообщил Виктор Онич, к сожалению, и в нашей стране есть недружественно настроенные лица и силы, которые вознамерились уничтожить профсоюзы работников страховых и банковских учреждений. Он отметил, что профсоюз банка «Moldindconbank» в начале этого года прервал свое участие в Федерации «SIBA», под нажимом администрации данного банка.
В этой связи Олег Будза выступил с призывом к участникам Съезда: Сохраните семью профсоюзов работников страховых и банковских учреждений! По его словам, попыткой разделить Федерацию «SIBA» преследуется цель создания «желтых» профсоюзов, которые бы полностью подчинялись руководителям учреждений.
Профсоюзы против ликвидации проблемных банков
Председатель профсоюзного комитета банка «Banca Socială» Ольга Кушнир попросила CNSM предпринять все возможное, чтобы не допустить ликвидации этих трех проблемных банков – «Banca de Economii», «Banca Socială» и «Unibank», так как примерно 3,5 тыс. человек останутся без рабочего места.
Олег Будза заявил, что призвал премьера не спешить с закрытием этих банков, а найти виновных в хищении денег и возбудить уголовные дела. Он выступает категорически против ликвидации этих банков и выбрасывания на улицу тысяч невиновных людей. Более того, председатель CNSM предложил включить в резолюцию IV Съезда Федерации «SIBA» призыв к Парламенту, Правительству о недопущении закрытия этих трех банков.
Делегаты Съезда проявили полную солидарность с призывами своих коллег, единогласно приняли выдвинутые предложения, резолюции, положительно оценили деятельность Совета Федерации «SIBA», доказательством чему служит переизбрание Виктора Онича на должность председателя данной Федерации.