В 2023 году было отмечено самое низкое число экономически неактивных женщин на рынке труда (с 715700 в 2019 году до 652700 в 2023 году). Уровень занятости и участия женщин с ограниченными возможностями является самым высоким за последние пять лет.
Это стало возможным благодаря ряду программ по поддержке занятости, продвигаемых Национальным агентством занятости населения (НАЗН). Агентство оказывает содействие людям, желающим трудоустроиться, посредством обучения, консультирования, помощи в поиске работы и подаче заявки на предложение о работе.
В 2023 году на рынке труда было занято больше всего женщин за последние пять лет. Так, в прошлом году количество женщин, занятых на рынке труда, было на 23100 больше, чем в 2022 году, и на 16700 больше, чем в 2019 году.
«Правительственные программы, направленные на поддержку родителей, особенно женщин, чтобы они могли совмещать профессиональную деятельность и семейную жизнь, начинают приносить свои плоды. Я рад видеть, что результаты за 2023 год значительно лучше, чем в предыдущие периоды, и надеюсь, что в 2024 году будут достигнуты еще более высокие результаты. В рамках министерства мы продолжим разрабатывать политику, ориентированную на поддержку и поощрение женщин развивать свою профессиональную карьеру, имея при этом возможность быть со своими семьями здесь, в Молдове», — отметил министр труда и социальной защиты Алексей Бузу.
Правительство приняло ряд мер, направленных на поддержку и поощрение женщин к гармоничному сочетанию профессиональной деятельности и личной жизни. К ним относятся введение и продление отпуска по отцовству, больше вариантов использования отпуска по уходу за ребенком, программа по расширению яслей и альтернативных служб по уходу за детьми, а также ремонт детских садов. Кроме того, была предоставлена большая гибкость в организации работы беременных женщин, недавно родивших женщин и женщин, кормящих грудью. В то же время НАЗН предоставляет субсидии на развитие местного бизнеса и создание новых рабочих мест в сообществах, оказывает другую поддержку.
Уровень занятости женщин в 2023 году рос быстрее по сравнению с мужчинами, что свидетельствует о сокращении гендерного неравенства в сфере занятости.
