Профсоюзы требуют повышения зарплат врачей на 25 процентов

 

Актив Профсоюзной фе­дерации «Sănătatea» встре­тился во вторник с министром здравоохранения Рук­сандой Главан и заместите­лем директора Националь­ной медицинской страховой компании Юрием Осояну.

 

Профсоюзы потребовали повысить на 25 процентов заработные платы врачей. Министр здравоохранения согласилась, но только на­чиная с будущего года, пос-ле изменения формулы на­числения зарплат. Как от­метил в ходе беседы с ми­нистром здравоохранения председатель Профсоюзной федерации «Sănătatea» Ау­рел Попович, хотя среднеме­сячная заработная плата ра­ботника медицины повыси­лась с 2886 леев в 2010 году до 4046 леев в 2014 году,  она все равно ниже средней зар­платы по стране. «Мы пони­маем, какая в стране ситуа­ция, понимаем, что сложно всем. Но зарплаты, которые есть сейчас, никуда не годят­ся. Откуда взяться высоко­му качеству медицинского обслуживания, когда у вра­ча нет нормальных условий труда, необходимого обору­дования и приемлемой зар­платы», — сказал Аурел По­пович.

Министр здравоохране­ния Руксанда Главан уточ­нила, что заработная пла­та будет повышаться по-разному. Возможно, боль­ше всего поднимут жалова­ние молодым специалистам – почти на 50%. Остальные категории работников, одна­ко, будут получать на 10-15 процентов больше. Зарпла­ту будут устанавливать исхо­дя из трудового стажа и соот­ветствия как минимум двум критериям эффективности. «Чтобы не было такого, что кто больше любит началь­ника, тот и получает больше остальных. Это прекратится. По крайней мере, мне этого хочется», — отметила глава Минздрава.

 

Необходима стратегия развития и реформирования всей системы здравоохранения

 

 

На состоявшемся во вторник заседании, 150 председателей профсоюзных комите­тов сели за первый стол переговоров с мини­стром здравоохранения Руксандой Главан. Они обсудили проблемы, с которыми стал­киваются работники системы здравоохране­ния. Были затронуты самые острые и насущ­ные вопросы: развитие и реформирование системы здравоохранения Республики Мол­дова; финансирование сектора здравоохра­нения; поиск возможностей для повышения зарплат сотрудников здравоохранения; че­ловеческие ресурсы; охрана здоровья и без­опасность труда и др.

Председатель Профсоюзной федерации «Sănătatea» Р. Молдова Аурел Попович рас­крыл общественности сведения об истинном положении дел в отрасли, и привел данные и цифры из годовых отчетов, представленных председателями профсоюзных комитетов.

По каждой затронутой проблеме предсе­датель Попович, от имени членов Республи­канского совета, выдвинул предложения.

Аурел Попович предложил разработать и принять Стратегию развития и реформирова­ния всей системы здравоохранения страны. Особое значение следует уделить разработ­ке и принятию Кодекса о здравоохранении Республики Молдова, после консультаций и с учетом мнения врачей и академической сре­ды, отраслевого профсоюза и гражданского общества. «Мы высказываемся за учрежде­ние на уровне местного публичного управле­ния (района, муниципия) координирующего органа для всех медучреждений, независимо от юридической формы собственности, раз­мещенных на соответствующей территории; наделение, приказом Министерства здраво­охранения, центров здоровья, созданных на базе Центра семейных врачей, правом коор­динировать и предоставлять консультатив­ную и информационную помощь автоном­ным центрам здоровья и офисам семейных врачей», — отметил Аурел Попович.

Что касается финансирования сектора здравоохранения, председатель Профсоюз­ной федерации «Sănătatea» предложил уста­новить в Законе о государственном бюджете цены на полис обязательного медицинского страхования для категорий,  страхуемых пра­вительством в качестве страховщика, в раз­мере, эквивалентном стоимости Единой про­граммы на душу населения.

 

 

В контексте, министр здравоохранения за­явила, что бюджет на содержание НМСК бу­дет снижен, что вызвало недовольство зам­директора компании Юрия Осояну. Он на­оборот потребовал повысить взносы обяза­тельного медицинского страхования до 12%.

«Необходимы ежегодный пересмотр – в зависимости от роста производительности труда на национальном уровне — повыше­ния процента, выплачиваемого работодате­лем и работниками для формирования Фон­да обязательного медицинского страхова­ния, с тем, чтобы к 2020 году он составил не менее 12% (6+6); внесение изменений в За­кон об административной децентрализации № 435 от 28.12.2006, в Закон о местном публичном управлении № 436 от 28.12.2006 и Закон о местных публичных финансах № 397 от 16.10.2003, с тем, чтобы обязать местное публичное управление обеспечить выделение финансовых средств на строи­тельство, капитальный и текущий ремонт зданий, приобретение основных средств, медоборудования для публичных медико-санитарных учреждений, в которых оно яв­ляется учредителем; установление строгого контроля над правильностью использования финансовых средств в медучреждениях всех уровней», — подчеркнул Аурел Попович.

 

Профсоюзы требуют установить единовременное пособие, выплачиваемое молодым специалистам, врачам и фармацевтам,  на уровне как минимум 100 тысяч леев

 

Для привлечения молодых специалис-тов в систему, профсоюзы предложили внести изменения в Постановление Правитель­ства № 1345 от 31.11.2007 «О предоставле­нии льгот молодым специалистам с меди­цинским и фармацевтическим образовани­ем». Так, инициатива профсоюзов преду­сматривает установление для молодых спе­циалистов, врачей и фармацевтов, еди­новременного пособия в размере не ме­нее 100 тыс. леев вместо нынешних 30 тыс. леев, а для среднего медицинского и фар­мацевтического персонала в размере не ме­нее 75 тыс. леев вместо нынешних 24 тыс. леев. Профсоюзы предложили также рас­ширить эти льготы и на молодых специа­листов, распределенных в городскую мест­ность. Среди других озвученных требова­ний были и следующие – утверждение и применение механизма, который давал бы молодым специалистам возможность вос­пользоваться льготными кредитами, вы­деляемыми под разумные проценты и с разумной отсрочкой выплаты; разработка и применение политики по обеспечению мо­лодых специалистов жильем.

На некоторые предложения профсоюз­ники получили ответы от министра здраво­охранения, другие же будут вынесены на об­суждение только в следующем году.

В настоящее время в отечественном здра­воохранении занято 53500 человек.