Одинаковая оплата труда музыкального руководителя и воспитателя раннего образования

Читатели нашей газеты продолжают писать нам и делиться своими проблемами, а мы каждый раз пытаемся достучаться до тех, кто призван обеспечить торжество справедливости, усовер­шенствовать законы и исправлять то, что вызы­вает недовольство либо приводит к несправедли­вости. Несмотря на то, что порой те, кому надле­жит отстаивать наши права и интересы, прояв­ляют формальный или бюрократический подход, мы все же продолжаем следить за ходом событий, ведь мы знаем, что в итоге правда выходит наружу, а справедливость торжествует.

На днях в нашу редакцию пришло письмо от Харалам­пии Липкан из села Флокоаса района Кантемир. Вот его полный текст.

«Я работаю по совместительству в учреждении ран­него образования в качестве музыкального воспитателя на 37,5% ставки. Прошу юридического эксперта Националь­ной конфедерации профсоюзов Молдовы дать ответ на мой вопрос: Почему в Законе о единой системе оплаты труда и в Кодексе об образовании не учитывается профессиональ­ное образование, полученное музыкальными воспитате­лями детских садов?

Мы, музыкальные воспитатели, учились больше вос­питателей, мы закончили музыкальные училища, усвоили педагогику и психологию детей. Именно поэтому мы не согласны с числом рабочих часов в неделю, которое уста­новлено по закону.

Несколько лет тому назад для музыкальных воспитателей полная ставка составляла 20 часов, теперь же речь идет о 35 часах как и в случае воспитателей. Я, к примеру, в двух смешанных группах отрабатываю за 37,5% ставки аж 13 часов в неделю».

Полученное образование не влияет на установление числа учебных часов

В ответ на нашу просьбу представители CNSM сооб­щили нам следующее:

«По поводу затронутой проблемы информируем, что, в соответствии с требованиями Кодекса об образовании, чтобы занять определенный пост либо определенную должность, необходимо высшее или же среднее специаль­ное образование, следовательно, полученное образование не влияет на установление числа учебных часов.

Количество часов устанавливается на основе учебного плана, разработанного Министерством образования, куль­туры и исследований.

Также отметим, что в Приложении № 7 к Закону № 270/2018, а именно в примечаниях к таблице об оплате труда в случае специалистов, оплата труда музыкального руководителя и воспитателя раннего образования оди­наковая. Применяется 52 класс оплаты труда для полной учебной нагрузки».