12 октября 2024
Кишинэу
Общество

Новые возможности для женского предпринимательства на пути в Европейский Союз

Loading
Общество Новые возможности для женского предпринимательства на пути в Европейский Союз
Новые возможности для женского предпринимательства на пути в Европейский Союз
bpw-conferinta-chisinau

Фото: vocea.md

Международная конференция «Женское предпринимательство спо­собствует созданию рабочих мест», организованная уже в третий раз, прошла недавно в Кишиневе. В роли ведущей меро­приятия выступила председатель Ассоциации деловых и профессио­нальных женщин Молдовы («BPW Moldova») Анжела Кику. В двух­дневном форуме приняли участие деловые женщины из Республики Молдова, Румынии, Болгарии, Албании, Сербии, Хорватии.

 

Как отметила Анжела Кику уже в нача­ле конференции, конкретная цель данно­го форума – создать платформу для диало­га, наладить сотрудничество с аналогичны­ми структурами из Европы, помочь деловым женщинам из Республики Молдова «всту­пить на пространство ЕС», принимая во вни­мание происходящий в стране отток рабочей силы. «За 17 лет своей деятельности наша ассоциация провела немало практических акций, которые способствовали сплоче­нию гражданского общества, созданию це­лого ряда общественных организаций и на­коплению ими опыта. Также при содействии зарубежных и отечественных организаций удалось внедрить немало проектов. В част­ности, в осуществлении своих проектов мы получили поддержку от Совета Европы, пра­вительств Дании, Голландии, США и Герма­нии, наших центральных и местных органов власти, а также от общественных ассоциа­ций», — заметила Анжела Кику.

Один из этих проектов был сфокусиро­ван на обучении молдавских ювелиров. В него задействовали участников в возрасте от 18-ти до 60-ти лет. Эту уникальную инициа­тиву удалось претворить в жизнь благодаря щедрой поддержке профильного министер­ства Германии, Торгово-промышленной па­латы Кобленца и Ассоциации балканских женщин малого и среднего бизнеса с рези­денцией в Софии. Два мастера, которые ши­роко известны в Германии и во всем мире, а именно Нана и Юрген Престель, в тече­ние двух месяцев обучали в Молдове, в рам­ках двух теоретических модулей, целевую группу проекта. Занятия в рамках третьего – практического – модуля состоялись в не­мецком городе Идар-Оберштайн, сообщи­ла председатель «BPW Moldova», отметив и другие подобные примеры.

 

Важно верить в то, что женщины могут успешно заниматься бизнесом
Присутствовавший на мероприятии председатель Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы Олег Будза отметил, что профсоюзы, которые представляют бо­лее 400 тыс. работников, в некоторой степе­ни являются и партнерами, и оппонентами бизнеса. «Важно верить в то, что женщины могут успешно заниматься бизнесом. Опрос, проведенный шведской компанией с участи­ем молдавских специалистов, подтверждает, что лишь 14% менеджеров довольны качеством рабочей силы в Молдове. Мы говорим о рабочих местах, но у работодателей нет воз­можности трудоустраивать высококвалифи­цированный персонал. Надо перепрофили­ровать и профессиональные училища, повы­шать качество тех, кто трудится, чтобы у нас были гарантии того, что они станут получать достойную для своей квалификации зарпла­ту», — подчеркнул лидер CNSM.

 

g_social

Развитие женского предпринимательства − приоритет

 

Он добавил, что с одной стороны мы кри­тикуем работодателей, которые не инвести­руют в подготовку кадров, но с другой, неко­торые выделяют средства, а потом обучен­ные работники уезжают за границу.

«Национальная конфедерация профсою­зов также не заинтересована терять членов профсоюза, квалифицированный персонал. Следует найти приемлемую формулу, чтобы иметь возможность удержать людей в стра­не, ведь квалифицированная рабочая сила − это проблема. Недавно у меня состоялись две встречи с главой делегации ЕС в Молдо­ве Пирккой Тапиолой. Я отметил, что Мол­дова нуждается в значительных инвестици­ях, так как население еще не ощутило опре­деленные результаты сближения с ЕС – в плане зарплат, рабочих мест, уровня жиз­ни. Пиркка Тапиола ответил, что иностран­ные инвесторы не спешат в Молдову из-за страха перед судебными инстанциями, из-за неэффективности правосудия: люди прихо­дят с деньгами, а судебная инстанция может, как говорится, камня на камне не оставить ни от их бизнеса, ни от их денег. Нам нужна прозрачная и непредвзятая судебная система».

Другая важная проблема, которую выде­лил Олег Будза, это неформальная экономи­ка. «Существует исследование о воздействии неформальной экономики. Его авторы – три немецких эксперта, которые работают при правительстве нашей страны. Практически они подтвердили позицию профсоюзов: система налогообложения должна быть гибкой, а к уклоняющимся от уплаты налогов закон должен быть очень суров. В нашей стране неформальная экономика составляет при­мерно 45-50%, что бьет по пенсионной системе, где у нас дефицит в один миллиард леев, по медицине, по образованию, по го­сударственному бюджету. В остальном, я ду­маю, у Молдовы есть шанс на европейском пути, надо найти разумные решения и, пере­няв опыт стран ЕС, прилагать усилия вместе с деловыми женщинами, чтобы развить эко­номику, стать процветающим государством, из которого не будет уезжать молодежь, так как страна стареет», — сказал в заключение Олег Будза, председатель CNSM.

 

Поддержка МСП в селах – требование времени

 

Член Парламентской комиссии по эконо­мике, бюджету и финансам Валентина Були­га заявила в свою очередь, что, судя по последним исследованиям, только около 27,7% предпринимателей Республики Молдова − женщины, примерно 70 процентов из них работают в Кишиневе, 2% деловых женщин когда-то эмигрировали и теперь вернулись на родину.

 

conferinta-BPW-Moldova

Фото: vocea.md

 

«Нам бы хотелось, чтобы рабочие места создавались не только в Кишиневе, что­бы малые и средние предприятия открыва­лись и на селе. Уже зарегистрирована зако­нодательная инициатива, которая предусма­тривает поддержку МСП в сельских насе­ленных пунктах и освобождение от выпла­ты определенных налогов на трехлетний пе­риод для облегчения способностей развития и создания новых рабочих мест. Необходимо изменить законодательные рамки, изменить мышление, чтобы добиться результатов, что­бы Молдова стала развитой страной, в кото­рой живется хорошо и женщинам, и мужчи­нам, а старшее поколение отдыхает, получая хорошую пенсию», — отметила депутат.

 

Женщинам — рабочие места либо возможность открыть свое дело

 

Председатель Торгово-промышленной палаты Молдовы Валериу Лазэр заявил, что чувствует себя на конференции в приятном меньшинстве, будучи окружен красивыми и умными женщинами. «Кто-то говорил, что женщины делают все, что делают мужчины, только делают все. Это большая ответствен­ность рисковать своими деньгами, отвечать за судьбу подчиненных. Миссия ТПП заклю­чается в оказании помощи всем предприни­мателям, в том числе деловым женщинам, чтобы они, прежде всего, были конкуренто­способными на рынке, в целях интеграции в общеевропейский экономический оборот. Поэтому я рад, что Ассоциация деловых и профессиональных женщин Молдовы нача­ла с подготовки, чтобы повысить конкурен­тоспособность. Нужно создавать условия для того, чтобы женщины не уезжали больше ра­ботать за рубеж. Чтобы никто не уезжал, кро­ме как в туристических целях. Либо мы пре­доставляем им рабочие места, либо даем им возможность открыть свое дело. Давайте учиться на опыте коллег из других стран, но я уверен, что и нам тоже есть чем поделить­ся», — добавил Валериу Лазэр, обещая всю поддержку ТПП в проектах, предполагаю­щих обмен опытом и обучение женщин.

Начальник управления Министерства экономики Валентина Веверица отметила, что женский бизнес еще не имеет достаточ­но опыта, традиций и связей. Поэтому необ­ходима поддержка со стороны государства и общества в целом.

«Особо важна роль женщин в развитии малых и средних предприятий, которые яв­ляются двигателем национальной экономи­ки. Правительство утвердило Стратегию раз­вития сектора малых и средних предприятий на 2012-2020 годы. Впервые в Молдове был включен в стратегический документ прио­ритет развития женского предприниматель­ства. Министерство экономики, совместно с Министерством труда, социальной защиты и семьи, примет участие в организации курсов квалификации и переквалификации жен­щин и окажет поддержку для все большего вовлечения женщин в процесс принятия ре­шений и развития предпринимательства», — сказала в заключение Валентина Веверица.

В течение двух дней деловые женщины балканского региона приняли участие в круглых столах, посетили Торгово-промыш-ленную палату Молдовы, ознакомились и поделились историями успеха из стран, которые они представляли.

Читайте нас в Facebook
Комментарии
0
Обсудить
Читайте также
slot thailand