Можно отметить, что Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы проводит большую работу по реализации многих программ в целях защиты социально-экономических, профессиональных и многих других интересов членов профсоюза. Более подробно хочу остановиться на некоторых проблемах, которые, на наш взгляд, являются основными в деятельности профсоюзного движения отрасли.
Одним их важных вопросов в нашей работе является вопрос оплаты труда и не секрет, что профсоюзы оправдывают надежды членов профсоюза только при условии повышения заработной платы.
Самым большим минусом в работе нашего правительства является игнорирование профсоюзного движения и боязнь выйти к людям. Комиссии, которые были созданы позже, ни к чему не привели. Те 100 леев, которые с 01 мая 2017 года получают работники образования (техперсонал), работодатель должен изыскать из собственных фондов. Другими словами, очередной конфликт.
Хочу напомнить всем: правительству, Национальной конфедерации профсоюзов, патронату, что в руках педагогов находится будущее нашей страны. На учителей возложена самая высокая миссия на Земле – воспитать достойное поколение будущих граждан демократического государства, в котором не будут нарушаться права человека.
Могу сказать, что и сегодня работники образования настроены решительно — возобновить акции протеста.
Одно из приоритетных направлений деятельности Национальной конфедерации профсоюзов было и остается работа по охране здоровья и безопасности труда. Настольной книгой всех уровней является Трудовой кодекс. В течение последних лет были внесены изменения и дополнения в данный кодекс. Некоторые изменения и дополнения согласованы с профсоюзами. И это правильно. Но мы наблюдаем за действиями правительства и патроната, которые пытаются изменить Трудовой кодекс без участия профсоюзов. Такие действия недопустимы!!! Поэтому Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы не должна допустить своего отстранения от участия в вопросах изменения и дополнения Трудового кодекса.
