Известно, что на рабочем месте могут возникнуть различные ситуации, связанные с оплатой труда, графиком работы, состоянием здоровья, а хорошее знание законодательства молодыми сотрудниками может помочь им продуктивно трудиться и избегать конфликтов с руководством или коллегами. И здесь роль профсоюзов очень важна.
Молодежь и работа, индивидуальный трудовой договор, рабочее время и время отдыха, оплата труда, социальная защита работников, охрана здоровья и безопасность труда, вклад профсоюзов в защиту прав работников ‒ эти и другие темы обсуждались в Сынджерей в ходе семинара, организованного 21 мая Национальной конфедерацией профсоюзов Молдовы. Мероприятие является частью проекта «Права молодых людей на рабочем месте», реализуемого CNSM в партнерстве с Фондом им. Фридриха Эберта.
В рамках мероприятия 25 молодых специалистов, которые трудятся в различных сферах, обсудили с представителями CNSM Лилией Франц, вице-председателем CNSM, Еленой Антон, начальником Департамента организации, образования и информирования CNSM, Ириной Чудин, старшим советником Юридического департамента CNSM, Ионом Рошка, представителем CNSM в районе
Сынджерей, с руководством района вопросы, связанные с соблюдением прав молодежи на достойный труд и интеграцией молодых людей на рынке труда на местном и национальном уровне.
В своем приветственном обращении к молодежи Лилия Франц представила цели проекта «Правамолодых людей на рабочем месте», молодежную политику в рамках профсоюзного движения, продвижение прав и интересов молодых людей в процессе консультаций и коллективных переговоров.
Кристиан Кайнарян, председатель района Сынджерей, высоко оценил инициативу CNSM и Фонда им. Фридриха Эберта реализовать данный проект на национальном уровне, который будет способcтвовать более эффективному вовлечению молодежи в трудовую деятельность, информированию и расширению экономических возможностей молодых людей.
Представители CNSM рассказали молодым людям о внесенных изменениях в трудовое законодательство и Трудовой кодекс, о положениях индивидуального трудового договора и коллективного трудового договора, были рассмотрены различные вопросы, связанные с правовыми аспектами трудовых отношений, которые необходимо знать молодым людям, а также у присутствующих была возможность обменяться опытом и обсудить проблемы, с которыми они сталкиваются.
Напомним, что цель проекта «Права молодых людей на рабочем месте» ‒ содействовать снижению уязвимости молодых людей на рынке труда путем их информирования и повышения осведомленности об их правах как работников и членов профсоюза.
