Фото: pxelbrush.ru
Великобритания
Профсоюзы учителей недовольны качеством образования
Профсоюз учителей Великобритании NASUWT уверен, что политика государства подрывает стандарты образования и способствует ухудшению качества преподавания. Он призывает власть предержащих не экономить на образовании, требуя, чтобы школы в Англии нанимали на работу только высококвалифицированных преподавателей.
Британские профсоюзы провели опрос и выяснили — из-за сокращения средств, выделяемых на образование, почти две трети государственных школ предпочитают делать выбор в пользу малооплачиваемых учителей невысокой квалификации.
Британские же правители считают — государственные школы должны иметь такую же свободу подбора персонала, что и частные, и отдают право директору решать, какого педагога нанимать на работу. Между тем, профсоюзы учителей отстаивают иную позицию. Такой подход, говорят они, является «дешевой альтернативой», на самом деле у детей и молодежи «отняли фундаментальное право на обучение у профессиональных педагогов».
Франция
Забастовка тележурналистов в прайм-тайм
Журналисты одного из французских телевизионных каналов устроили забастовку в прямом эфире. Для этого они выбрали прайм-тайм — время вечернего выпуска новостей. При этом акция была срежиссирована так, будто в редакцию поступило срочное сообщение, требующее немедленного озвучивания.
Прямо во время новостного выпуска прервалась трансляция одного из репортажей. Поначалу было непонятно, что произошло. Зрителям предстала застывшая картинка, за кадром раздавались непонятные голоса. Потом они увидели на экранах эфирную студию, в которой находилась группа людей с плакатами. В это время журналист, который вел информационную программу, сообщил, что не может продолжать выпуск, так как его рабочее место оккупировано.
Акция была организована активистами профсоюза работников телевидения. Канал намеревается провести сокращение штата сотрудников, и таким креативным образом профсоюзные представители посчитали нужным выразить протест против надвигающихся перемен.
Грузия
Дискриминационные изменения в ТК
По мнению профсоюзов Грузии, нововведение в Трудовой кодекс, касающееся определения продолжительности рабочей недели, является дискриминационным. В связи с этим профсоюзные руководители подали иск в Конституционный суд Грузии. В нем они отмечают, что пункт 1 статьи 14 Трудового кодекса является неконституционным, поскольку нарушает 14 и 30 статьи Конституции Грузии. Указанная статья Трудового кодекса устанавливает 48-часовую рабочую неделю для работников, занятых в так называемом особом режиме.
По словам председателя Объединения профсоюзов Грузии Ираклия Петриашвили, по сравнению с прежним вариантом Трудового кодекса положения нынешнего об установлении рабочего времени заметно хуже.
Дело в том, что в Трудовом кодексе определено, что 40-часовая рабочая неделя является стандартной для всех сфер деятельности. Между тем, в новой версии кодекса появляется понятие «особого режима», которое устанавливает 48-часовую рабочую неделю. А это, по мнению профсоюзов Грузии, является дискриминационным положением, поскольку оно обязывает определенную часть людей работать больше часов, чем все остальные работники.
При этом, само понятие «особого режима» определено в Трудовом кодексе весьма размыто. Исходя из него, трудно понять, какие именно сферы экономики подпадают под новое понятие. В Кодексе не дается исчерпывающего перечня конкретных отраслей, которые могут использовать это положение закона.
По словам Ираклия Петриашвили, эти самые сферы «особого режима» включают в себя практически все сектора экономики в стране. Таким образом, любой работодатель может вольно трактовать это положение Кодекса, вернее, в свою пользу, и установить для сотрудников 48-часовую рабочую неделю, даже если этого и не требует тип производства. И, по сути, оказывается, что вместо стандартной 40-часовой рабочей недели законодательно в качестве нового стандарта установлена 48-часовая трудовая неделя.
Насколько сознательно была допущена ошибка неизвестно, однако, из-за подобных недоразумений возникает много споров.
Индия
Преследование по месту работы
Работников профсоюзов принуждают отказаться от профсоюзной деятельности, порвать членские билеты, в противном случае их не восстановят на работе. Произошло это с сотрудниками трех складов «PepsiCo» в Индии, которые являлись профсоюзными активистами. Компания уволила этих рабочих, когда они попытались отстоять свою зарплату.
В свободном доступе находится письмо к руководству компании. В нем призывают прекратить преследования профсоюза, которое длится уже год, и немедленно восстановить незаконно уволенных рабочих. Всем неравнодушным предложено его подписать. «В 2013 году 162 из 170 работников этих складов вступили в профсоюз и выдвинули свои требования. Они подверглись угрозам и оскорблениям со стороны охранников компании, а затем были незаконно уволены. В мае 2013 года им разрешили вернуться на работу, но только при условии унижения и отказа ими от своих прав человека… 28 членов профсоюза отвергли эти условия и создали «Комитет действий», — говорится в письме.
Беларусь
Профсоюзам Беларуси — 110 лет
Федерация профсоюзов Беларуси отметила свой юбилей – 110 лет со дня существования. С круглой датой профсоюзных активистов поздравил президент страны Александр Лукашенко. Он отметил, что федерация «является реальной силой, способной бороться за интересы трудящихся и быть верным соратником государства в разрешении социальных и экономических проблем».
Глава государства высоко оценил достижения профсоюзов, тот неоценимый вклад, который внесли они в раз витие страны, — от ликвидации безграмотности до возрождения разрушенного войной народного хозяйства, и выразил уверенность, что «авторитет профсоюзов и впредь будет расти, а количество добрых дел на благо Отечества – приумножаться».
К юбилею Министерство связи и информатизации выпустило в обращение специальную почтовую марка «110 лет профсоюзному движению Беларуси».
