Государство рискует оказаться неспособным поддерживать систему социальной защиты

Мрачные прогнозы для пен­сионной системы. С этого года Республика Молдова рискует оказаться не в состоянии под­держивать пенсионную систему за счет собственных средств. По словам экономи­ческого эксперта Вячеслава Ионицэ, 40% нашей молоде­жи находится за границей, и если не будут приняты сроч­ные меры, некому будет делать отчисления на пенсии наших родителей, бабушек и дедушек.

«В начале этого года количество людей старше 60 лет достигло 593 тыс., а число лиц, задейство­ванных в сфере труда, – 600 тыс. По сути, в текущем 2023 году будет так, что количество людей, входя­щих на рынок труда, будет меньше, чем людей, которые его покинули. Это означает, что мы практически окажемся не в состоянии поддерживать нашу пенсионную сис­тему за счет собственных средств», — отметил Вячеслав Ионицэ.

Экономист говорит, что давле­ние на пенсионную систему огром­ное.

«В 1990 году на 580 тыс. пен­сионеров приходилось 1,51 млн работающих. Соотношение состав­ляло почти три работника на одного пенсионера. После этого последовало резкое сокращение числа работающих, в 2000 году достигнув 697 тыс. работников и 518 тыс. пенсионеров. В дальней­шем наблюдалось неуклонное снижение, и в 2010 году у нас было 598 тыс. работников на 461 тыс. пенсионеров. После 2010 года и до 2022 года количество трудящихся в Республике Молдова оставалось практически стабильным на уров­не около 600 тыс. человек, а коли­чество пенсионеров увеличилось с 461 тыс. человек в 2010 году до 525 тыс. в 2022 году. В результате сегодня на каждого пенсионера приходится 1,2 работника. Однако, помимо пенсионеров, достигших пенсионного возраста, существуют и другие группы пенсионеров, поэтому нагрузка на работников реального сектора экономики еще больше», — заключает специа­лист.

Феномен миграции является одним из факторов старения насе­ления Республики Молдова наряду с низким уровнем рождаемости. В 2010 году средняя пенсия состав­ляла 837 леев, в 2020 году она достигла 2068 леев, в 2021 году увеличилась до 2595 леев, а в 2022 году – до 3165 леев.

Миграция населения, в частности рабочей силы, необходимость повышения заработной платы и пенсий являются одними из вопросов, на которые профсоюзы всегда указывали, и они постоян­но выступали за рост заработной платы, улучшение условий труда и достойную жизнь. Это могло бы остановить отток рабочей силы, молодых людей, которые выбирают работу в других странах, чтобы заработать на достойную жизнь.