В Институте труда профсоюзов 19 декабря 2002 года состоялся учредительный съезд Профсоюза работников торговли, общественного питания, потребительской кооперации, ресторанного и гостиничного обслуживания Республики Молдова.
Учредителями профсоюза стали профсоюзные организации сферы торговли, общественного питания, потребительской кооперации, транспортного обслуживания из мун. Кишинэу, районов Стрэшень и Единец.
Съезд утвердил решение о присоединении нового профсоюза к Конфедерации профсоюзов Республики Молдова и к Международному союзу работников пищевой и табачной промышленности, сельского хозяйства, гостиничного и ресторанного обслуживания, общественного питания и смежных отраслей (IUF).
Создание Профсоюза работников торговли, общественного питания, потребительской кооперации, ресторанного и гостиничного обслуживания Р. Молдова проходило в довольно сложных условиях.
Делегаты учредительного съезда выразили твердую уверенность в том, что появление нового профсоюза положит начало качественно новому этапу для профсоюзного движения Молдовы.
Первое, что мне очень дорого и за что я благодарю членов профсоюза «SindLUCAS» (с мая 2017 года – Профсоюзная федерация работников торговли, общественного питания, потребительской кооперации, ресторанного и гостиничного обслуживания Республики Молдова «SindLUCAS»), это солидарность, которую они проявили в самые сложные, трудные времена, и в то же время волнующие, с многочисленными испытаниями, надеждами и достижениями.
Хотелось бы отметить тех, кто стоял у истоков создания профсоюза «SindLUCAS»: Анастасия Роман, Валентина Дэнилэ, Василе Гросу, Елена Недов, Еуджения Попов, Клара Ройбу, Светлана Буруянэ, Нина Воля, Майя Лазарев, Галина Гуцу, Виктория Мадан и др. Мы благодарны им за доверие и плодотворное сотрудничество.
Приносим благодарность членам профсоюза и профсоюзным лидерам, которые на протяжении многих лет работали усердно и самоотверженно: Еуджения Карпов (ушедшая в мир иной), Василе Пожога, Клаудия Ботнару, Сырбу Зинаида, Людмила Кочерва, Валериу Фурдуй, Людмила Кобзак, Вера Урсу, Александр Мелешко, Наталья Трифанюк, Вероника Мун-тяну, Диана Романчук, Валентина Маня, Людмила Мошану, Екатерина Корниенко, Тудор Спояло, Георге Фалкэ и др.
Совместно с командой мы определили задачи и обязанности каждого из нас, что дало нам возможность насыщенного обмена информацией, идеями и опытом, на основе чего нам удалось решить ряд проблем, связанных со спецификой нашей профсоюзной деятельности.
Для того чтобы справедливо оценить долгий путь развития Профсоюзной федерации «SindLUCAS» с 2002 года и по сегодняшний день, необходимо выделить основные проблемы, с которыми столкнулся профсоюз, и достигнутые успехи.
Одной из серьезных проблем было вмешательство местных публичных органов в работу профсоюза. Имевшие место в Молдове вмешательства побудили профсоюз «SindLUCAS» подать жалобу в Комитет по свободе объединения Международной организации труда против государства Р. Молдова в связи с нарушением профсоюзных прав и грубым вмешательством в деятельность профсоюзных центров. Наше обращение было поддержано Международным союзом работников пищевой и табачной промышленности, сельского хозяйства, гостиничного и ресторанного обслуживания, общественного питания и смежных отраслей (IUF).
Резолюцию о нарушении прав профсоюзов и вмешательстве государственных органов Республики Молдова в деятельность профсоюзов поддержали делегаты 25-го съезда IUF (2007 г.).
Были зафиксированы случаи вмешательства в работу членских организаций представителей прокуратуры, а также участкового полицейского. Последний запросил у лидера профсоюзной организации различную информацию о деятельности профсоюза с момента его создания до проведения выборов, о доходах и расходах организации. Только после подключения Профсоюзной федерации «SindLUCAS» проверки в отношении этого профсоюза прекратились.
Представление интересов членов профсоюза в суде было приоритетным направлением деятельности профсоюза «SindLUCAS». Интересы членов профсоюза в спорах с работодателями были защищены в судебных инстанциях, при этом организация задействовала все свои ресурсы каждый раз, когда члены профсоюза нуждались в этом, до момента принятия окончательных решений.
В 2007-2011 годах профсоюз «SindLUCAS» принимал активное участие в предотвращении коллективных увольнений, затрагивающих членов профсоюза, а позже, благодаря примирительной процедуре, нам удалось отменить коллективные увольнения, инициированные ответственными лицами, и восстановить на работе уволенных работников.
В целях соблюдения правовых положений, регулирования конкретных ситуаций, обозначения проблем членов профсоюза, Профсоюзная федерация «SindLUCAS» обращалась к руководству предприятий посредством писем, петиций и заявлений, инициированных в интересах членов профсоюза.
Например, при обращении администрации одного из государственных учреждений профсоюз «SindLUCAS» не дал своего согласия на увольнение работников, так как администрация не соблюла положения Трудового кодекса и Закона № 158 от 04.07.2008 о государственной должности и статусе государственного служащего.
Профсоюз «SindLUCAS» поддерживал членов профсоюза и в других случаях, когда необходимо было вмешаться, в частности, были рассмотрены проблемы нелегального транспорта, отмена ежемесячного местного сбора в размере 500 леев с компаний, работающих в режиме такси, и т. д.
Стремясь защитить профессиональные, экономические и социальные права и интересы членов профсоюза, федерация «SindLUCAS» выдвинула предложения о внесении изменений в некоторые нормативные акты, например, в законопроект о поденщиках, заявив, что он может привести к большему росту неформальной и случайной занятости, дискриминации определенной группы работников, ликвидации постоянных и сезонных рабочих мест и исключению большого числа наемных работников из существующей системы социальной защиты и медицинского страхования.
Профсоюзная федерация «SindLUCAS» в своих обращениях к лицам, принимающим решения, указывала, что введение специального налогового режима для работников сектора таксомоторных автотранспортных перевозок пассажиров неуместно и противоречит принципу налогообложения, который предусматривает налоговую справедливость – равное отношение к физическим и юридическим лицам, действующим в одинаковых условиях.
Федерация «SindLUCAS» была обеспокоена неопределенностью в отношении выплаты годовой премии работникам бюджетного сектора по результатам деятельности в 2020 году. Мы поддержали обращение CNSM относительно привлечения тогдашнего премьер-министра к решению указанной проблемы, чтобы ускорить внесение изменений в Закон о государственном бюджете на 2021 год, обеспечив выделение необходимых финансовых средств для предоставления годовой премии работникам бюджетной сферы по итогам 2020 и 2021 годов.
sindicate.md
Федерация «SindLUCAS» участвовала в протестных митингах, организованных CNSM, поддерживала акции солидарности с профсоюзниками страны.
Вопросы рекрутинга и создания новых профсоюзных организаций обсуждались на встречах с членами территориальных советов, с профсоюзными лидерами и активистами на местах, а также в ходе других мероприятий на национальном и отраслевом уровнях.
Несмотря на принятые меры по привлечению новых членов в профсоюз, в Профсоюзной федерации «SindLUCAS» были отмечены потери, связанные с сокращением численности работников в экономических единицах, массовым оттоком населения за границу, прекращением деятельности профсоюзных организаций в связи с ликвидацией, реорганизацией и банкротством экономических агентов как следствие пандемии COVID-19.
Путь, выбранный профсоюзом «SindLUCAS» для продвижения своей образовательной политики, был вдохновлен практикой других национальных и международных профсоюзных центров, которые рассматривают знания как силу наивысшего качества, а инвестиции в обучение и образование – как наиболее выгодные.
В 2002-2006 годах 15 профсоюзных инструкторов прошли обучение и имели возможность пройти несколько этапов, начиная с методов профсоюзного образования, коммуникации в профсоюзах, и заканчивая использованием компьютера в офисной деятельности. Члены профсоюза приняли участие в семинарах с общим названием «Привлечение в профсоюз в условиях неформальной экономики», организованных в рамках кампании по сокращению масштабов неформальной экономики «Легальный труд – богатство в стране».
Профсоюзная федерация «SindLUCAS» накопила определенный опыт в сфере образовательной деятельности. Основные цели образовательного процесса федерации были и остаются направленными на изменение менталитета работников, предоставление им возможности накапливать знания.
Важную роль сыграли также семинары под названием «Социальное партнерство в сфере труда», организованные совместно с Институтом труда в области обучения для повышения профессиональной подготовки, как и на тему «Рекрутинг и защита неформальных работников», прошедшие при содействии Глобального института труда (GLI) и WIEGO. Большое значение имели и семинары, организованные совместно с Профсоюзной федерацией «Moldova-business-sind».
Следует отметить, что всегда чувствовалась поддержка со стороны Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы. Отношения нашего профсоюза с CNSM можно охарактеризовать как хорошие. Мы стремились к прозрачности и нормальности в наших отношениях с CNSM, и делаем все возможное, чтобы успешно выполнять уставные обязанности, возложенные на профсоюз «SindLUCAS» в качестве члена CNSM.
Что касается отношений с Международным союзом работников пищевой и табачной промышленности, сельского хозяйства, гостиничного и ресторанного обслуживания, общественного питания и смежных отраслей (IUF), в который входит Профсоюзная федерация «SindLUCAS», необходимо отметить постоянный контакт с представителями этой организации, что способствует обеспечению активного участия наших представителей в важнейших международных профсоюзных мероприятиях и манифестациях.
Информирование членов профсоюза о деятельности федерации проходило посредством передачи «Социальный диалог» на телеканале «Moldova 1», на страницах еженедельника «Vocea poporului» и на сайте CNSM.
Профсоюзная федерация «SindLUCAS» и Патронатная ассоциация в области торговли, ресторанного и гостиничного дела и кейтеринга Р. Молдова создали в мае 2018 года Секторальный комитет по профессиональной подготовке в области торговли, ресторанного и гостиничного дела. В течение 2018-2021 годов данный комитет внедрил семь проектов, финансируемых тогдашним Министерством здравоохранения, труда и социальной защиты.
На данный момент в Профсоюзную федерацию «SindLUCAS» входят члены профсоюза из сферы торговли, общественного питания, потребительской кооперации, транспорта, местного публичного управления и сферы услуг. В целях привлечения и удержания молодежи в профсоюзе на последнем съезде, который состоялся 4 мая 2022 года, в руководящие органы были избраны молодые кадры с новыми взглядами. Председателем федерации стала Диана Романчук, а вице-председателями – я, нижеподписавшаяся, и Валериу Фурдуй.
Самым большим плюсом нашей совместной работы является репутация и уважение, которым пользуется Профсоюзная федерация «SindLUCAS», авторитет, приобретенный благодаря защите интересов членов нашего профсоюза.
Уважаемые коллеги! Благодарю всех членов профсоюза, которые поддерживали нас на протяжении всего этого времени и были рядом с нами при проведении различных профсоюзных мероприятий. Да поможет нам Бог и в будущем.
Валентина КИРИЯК, вице-председатель Профсоюзной федерации «SindLUCAS»
