Фото: vocea.md
Федерация профсоюзов работников потребительской кооперации, торговли и предпринимательства «Moldsindcoopcomerţ» провела очередное заседание исполнительного бюро и десятого по счету Совета, подвела определенные итоги работы отчетно-выборной кампании, которая началась в ноябре 2014 года и должна завершиться до 1 июня c.г. Ведь уже 16 июля 2015 года состоится съезд Федерации.
Большая часть, чуть более 70% членских организаций «Moldsindcoopcomerţ», относится к потребкооперации, остальные — к торговле и предпринимательству.
«Потребкооперацию я считаю отраслью. Она одна из важных отраслей в республике, потому что включает в себя не только торговлю, но и перерабатывающую промышленность. Потребкооперация является всесторонней, и это одна из тех отраслей, которая сохранилась больше, чем другие в республике», — уверен председатель Федерации профсоюзов работников потребительской кооперации, торговли и предпринимательства «Moldsindcoopcomerţ» Ион Урсу.
 |
Потребкооператоры считают отрасль, в которой они работают, самой продуктивной |
На прошлом съезде Федерация приняла четыре резолюции по основным направлениям деятельности. Они касались, в первую очередь, социально-экономической ситуации и вопроса повышения заработной платы. Также были утверждены резолюция по информационной работе и по обучению профсоюзных кадров.
«Мы старались проводить свою работу, исходя из принятых резолюций, — рассказывает заместитель председателя «Moldsindcoopcomerţ» Клавдия Бужак. — Большая работа проводилась по обучению профсоюзного актива. Мы провели много семинаров с выездом в территорию, а также на месте в Кишиневе. Мероприятия были организованы при финансовой поддержке Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы, а также на профсоюзные взносы нашей Федерации. За пятилетку мы обучили более 500 профсоюзных лидеров и активистов системы».
«Мы оказываем юридическую поддержку организациям, входящим в Федерацию, — продолжает Клавдия Бужак. — У нас для этого есть специальный департамент социально-экономической защиты. С нашими членами мы ведем тесную связь по всем основным вопросам, выезжаем на места. Также проводим раз в два месяца заседания исполнительного бюро. На них всегда заслушиваются насущные вопросы. И они также нередко проводятся в территориях, с приглашением председателей и профсоюзного актива. Организуем и советы, согласно уставу они проводятся два раза в год».
Коллективные договоры на основе соглашения
Одной из важных задач «Moldsindcoopcomerţ» стало заключение коллективных договоров. И, по словам руководителей Федерации, они подписаны почти во всех профсоюзных организациях системы. Два раза в год прослушивается полугодовой-годовой отчет по выполнению мероприятий, намеченных в коллективном трудовом договоре.
Кроме того, «Moldsindcoopco-merţ» заключает соглашение на отраслевом уровне с «Moldcoop» — Центральным союзом потребительских кооперативов Республики Молдова. «Соглашение является ориентиром при заключении коллективных трудовых договоров на районном уровне, и мы ведем контроль, как идет исполнение требований, изложенных в нем, — объясняет Ион Урсу. — Практикуем вместе с «Moldcoop» изучение состояния дел на определенных предприятиях, организациях в регионах, где мы чувствуем, что что-то не так, или поступают сигналы, что есть проблемы. Мы создаем совместную комиссию «Moldcoop» и нашей федерации профсоюзов и изучаем ситуацию, помогаем и устраняем те недостатки, которые имеются».
Если раньше соглашение было долгосрочным — заключалось сроком на пять лет, и приходилось периодически вносить в него изменения, то сейчас оно подписывается между сторонами на более короткий период – сроком на два года. Руководители «Moldsindcoopcomerţ» считают, что для их членских организаций это самый оптимальный и эффективный временной промежуток.
В социальном диалоге у потребкооператоров нет третьей стороны – патронатов, однако, по мнению председателя Федерации, в этом участнике нет особой необходимости. «Были попытки привлечь работодателей, но не получилось. Хотя для нашей отрасли, для достижения результата, достаточно и наличие двух сторон», — говорит Ион Урсу.
