Совет экономиста. Новое в законодательстве о социальном и медицинском страховании

Анна МОЛДОВАНУ

старший советник

Департамента социально-экономической защиты CNSM

Согласно Закону № 489/1999 о государственной системе соци­ального страхования с последу­ющими поправками и Закону № 206/2021 о бюджете государственного социального страхова­ния на 2022 год, в 2022 году:

• учредители индивидуальных предприятий и физические лица, осуществляющие независимую деятельность в области рознич­ной торговли, закупок продукции растениеводства и/или садоводства и/или объектов раститель­ного мира, уплачивают годовой фиксированный сбор в разме­ре 12838 леев (ежемесячно, по 1/12 годовой суммы – 1069,83 лея), что дает право на пенсию по воз­расту и пособие на погребение;
• свободные профессионалы, осуществляющие деятельность в сфере правосудия, уплачивают годовой фиксированный сбор в размере 24255 леев (ежемесячно, по 1/12 годовой суммы – 2021,50 лея), что дает право на все виды пособий государственного соци­ального страхования;
• обладатели предпринима­тельского патента уплачивают годовой фиксированный сбор в размере 12838 леев (на момент запроса предпринимательского патента или продления срока его действия), что дает право на пен­сию по возрасту и пособие на погребение;
• работодатель в области так­сомоторных автотранспортных перевозок пассажиров – за лиц, работающих по индивидуальному трудовому договору, уплачива­ет годовой фиксированный сбор в размере 12838 леев (ежеме­сячно, по 1/12 годовой суммы – 1069,83 лея), что дает право на пенсию по возрасту и пособие на погребение;
• физические лица, осущест­вляющие независимую деятель­ность в качестве поденщика, упла­чивают годовой фиксированный сбор в размере 3270 леев (еже­месячно, по 1/12 годовой суммы – 272,50 лея), что дает право на пенсию по возрасту и пособие на погребение.

Согласно Закону № 156/1998 о государственной пенсионной системе пересматриваются:

• пенсии по возрасту в случае получателей пенсий, назначенных после 1 января 1999 года, накопив­ших страховой стаж после выхода на пенсию от пяти до семи лет;
• пенсии по ограничению возможностей, назначенные до 1 января 1999 года, для лиц, стра­ховой стаж которых после реали­зации права на пенсию по ограничению возможностей, состав­ляет от двух лет.
• введена новая категория пенсий ‒ досрочная пенсия за продолжительный труд. Она пре­доставляется лицам, которые при­обрели по страховым периодам страховой стаж, превышающий необходимый страховой стаж для выхода на пенсию по возрасту. Так, мужчины смогут выйти на пенсию досрочно при наличии 39 лет страхового стажа, а женщи­ны – 35 лет и 6 месяцев (с 1 июля 2022 года – 36 лет). При исчисле­нии страхового стажа, необходи­мого для назначения досрочной пенсии за продолжительный труд, не засчитываются нестраховые периоды: период исполнения военной службы; период ухода за ребенком в возрасте до трех лет; период, в котором застрахованное лицо получало пособие по вре­менной нетрудоспособности, по безработице, по трудоустройству; период ухода за ребенком с тяже­лым ограничением возможностей в возрасте до 18 лет; период рези­дентуры в обязательном пост-университетском образовании; нестраховые периоды деятельности в должности судьи и прокурора до 31 декабря 2005 года; периоды, в которые до 1 янва­ря 1999 года осуществлялись следующие виды деятельности: уход за инвалидом I группы, за ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет или за престарелым человеком, достигшим возраста75 лет, и обучение на дневных отделениях высших учебных заве­дений. Со дня совокупного выпол­нения условий назначения пенсии по возрасту, пенсия назначается по заявлению путем сложения приравненных нестраховых пери­одов и страховых периодов.

Был изменен механизм индек­сации и повышения пенсий:

• пенсии индексируются каж­дый год 1 апреля. Коэффициент индексации равняется годовому приросту индекса потребитель­ских цен за год, предшествующий году индексации;
• размер пенсии повышается ежегодно 1 апреля на фиксиро­ванную сумму – неиндексируемая часть пенсии. Фиксированная сум­ма определяется путем индекса­ции размера средней пенсии на 50% прироста валового внутрен­него продукта в реальном выра­жении в предыдущем году.

На основании Постановле­ния Правительства № 457/2021 о внесении изменений в приложе­ние № 1 к Положению о порядке назначения и выплаты пособий семьям с детьми, утвержденному Постановлением Правительства № 1478/2002, начиная с 1 января 2022 года размер единовременного пособия при рождении ребенка составляет 10068 леев.

Согласно Закону № 1593/2002 о размере, порядке и сроках уплаты взносов обязательного медицинского страхования с последу­ющими поправками и Закону № 207/2021 о фондах обязатель­ного медицинского страхования на 2022 год:

• взнос обязательного медицинского страхования, исчислен­ный в процентном отношении к заработной плате и другим выплатам, установлен в разме­ре 2021 года – 9%, уплачиваемых работником;
• взнос обязательного меди­цинского страхования, исчислен­ный в виде фиксированной сум­мы, составляет 4056 леев.

До 31 марта включительно граждане могут воспользоваться скидками в размере 50%, 60% или 75% от полной стоимости страхо­вого взноса:

• владельцы сельскохозяйственных земель могут восполь­зоваться скидкой в размере 75% и заплатить 1014 леев;
• физические лица, осуществля­ющие независимую деятельность в области розничной торговли, за исключением торговли подак­цизными товарами, пользуются скидкой в размере 60%, они могут заплатить 1622,40 лея;
• учредители индивидуаль­ных предприятий, обладатели предпринимательских патентов, арендаторы, арендодатели, физи­ческие лица, осуществляющие деятельность в области закупок продукции растениеводства и/или садоводства и/или объектов растительного мира, поденщики, другие граждане, которые не работают и не застрахованы пра­вительством, иностранные граж­дане, которым предоставлено право на временное пребывание на территории Республики Мол­дова, могут заплатить 2028 леев, что составляет 50% от взноса ОМС в фиксированной сумме.