Шахтеры грозят протестами, если власти не выполнят их требования. Главное из них состоит в предоставлении работникам, которые трудятся в тяжелых и вредных условиях, права выйти на пенсию на льготных условиях. Эта и другие проблемы обсуждались на днях в ходе семинара, организованного для активистов первичных профсоюзных организаций Федерации профсоюзов строительства и промышленности строительных материалов «SINDICONS».
По словам председателя Федерации «SINDICONS» Виктора Талмача, в соответствии с Законом о государственной пенсионной системе, была упразднена ч. (3) ст. 41, которая касалась возраста выхода на пенсию лиц, занятых на особо вредных и особо тяжелых работах. Перечень должностей, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, был утвержден правительственным постановлением в 1992 году. Документ, однако, не соответствует нынешним реалиям.
Некоторые должности и профессии, закрепленные в Списке №1, требуют пересмотра или актуализации, поскольку между тем появились новые должности, произошли экономические преобразования, были введены новые технологии, появилось новое сырье, а в итоге возникла необходимость в корректировке должностей и профессий.
«Вступившие в силу новые изменения в Закон о государственной пенсионной системе дискриминируют работников строительной отрасли, которые трудились в тяжелых и вредных условиях. Когда законопроект обсуждался, нас вроде бы услышали, однако после его утверждения мы поняли, что нас ввели в заблуждение. Мы отреагировали немедленно. Работники тоже остались в недоумении, они спрашивали нас, что делать в таком случае, ведь есть люди предпенсионного возраста. Мы собрали подписи работников, в нашем случае это были шахтеры, чтобы направить премьеру письмо и представить властям лишний довод в пользу необходимости вернуться к старой редакции или же добиться консенсуса насчет новой редакции», — заявил Виктор Талмач.
В ответном письме Министерство труда, социальной защиты и семьи сообщает, что
инициирован процесс пересмотра нормативной базы путем актуализации рабочих мест с особыми и специальными условиями. Данное ведомство потребовало от отраслевых министерств и Академии наук Молдовы выдвинуть внятные предложения и обосновать необходимость включения некоторых должностей и профессий в перечень рабочих мест с особыми и специальными условиями труда.
«То есть они признают, что допущена ошибка. Теперь нужны дополнительные усилия. Я уверен, мы добьемся результата, но почему изначально наше мнение не было принято в расчет? И работники говорят, что если проблема не решится, они выйдут к зданию правительства, министерства с протестом», — говорит председатель «SINDICONS».
В своем выступлении на семинаре вице-председатель Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы (CNSM) Серджиу Саинчук говорил о поправках в закон и о его применении.
«Мы, профсоюзы, всецело включились в работу, как на этапе разработки концепции реформы пенсионной системы, так и на этапе разработки законопроекта как такового. Даже сегодня, после того как закон был принят, мы действуем различными методами, чтобы восстановить справедливость и права работников и пенсионеров. Да, есть хорошие нормы, которые приведут к повышению пенсии после перерасчета для некоторых, но есть и такие нормы, которые, на наш взгляд, требуют улучшения. Мы направили ходатайства в парламент и в правительство, представили информацию в Центр по правам человека, в Совет по предупреждению дискриминации. Мы работали с депутатами, ждем их поддержки, так как они голосовали за этот закон», — подчеркнул Серджиу Саичук.
