В обучающем семинаре «Социально экономическая и правовая защита членов профсоюза сквозь призму применения на практике последних изменений в законодательстве», организованном CNSM 12 апреля в Сынджерей, приняли участие около 90 профсоюзников.
Председатель района Сынджерей Кристиан Кайнарян обратился к участникам с приветственным словом и высоко оценил инициативу по организации данного семинара. Он отметил, что очень важно знать положения трудового законодательства и выступать с предложениями по его совершенствованию. Председатель района также подчеркнул важность взаимодействия на уровне сообщества, чтобы действовать превентивно, а не впоследствии, с опозданием, для решения возникающих проблем.
Лилия Франц, вице-председатель CNSM, рассказала профсоюзным активистам о темах, которые были обсуждены на заседании Генерального совета CNSM 11 апреля с. г., о достижениях конфедерации за последний период и перспективах на следующий период.
Вице-председатель CNSM отметила участие профсоюзных лидеров района в кампании «Первичная организация – энергия профсоюзного движения» и поздравила две профсоюзные организации района, которые вошли в число победителей конкурса первичных профсоюзных организаций.
Еуджениу Ковриг, начальник Юридического департамента CNSM, представил участникам семинара информацию об изменениях и дополнениях, внесенных в Трудовой кодекс, о позиции CNSM по некоторым статьям этого основополагающего документа, которые касаются важнейших аспектов экономической деятельности в стране.
Старший советник Департамента социально-экономической защиты CNSM Анна Молдовану говорила с профсоюзными активистами о социально-экономической защите работников и мерах, предпринимаемых профсоюзами в этом направлении.
Ион Рошка, представитель CNSM в районе Сынджерей, отметил, что у профсоюзников была возможность обсудить со специалистами CNSM ряд вопросов общего интереса. Он заметил, что подобные мероприятия способствуют повышению уровня информированности профсоюзных лидеров о важных вопросах в области трудовых отношений, социальной защиты и позволяют накапливать новые знания для их последующего распространения на уровне подразделений.
