
Фото: moldovagaz.md
Внедрение Закона об охране здоровья и безопасности труда ставит в затруднительное положение многих работодателей. Дело в том, что действующие в советское время стандарты отменены, а новые разработаны только частично, да и те не всегда соблюдаются. В этих условиях, некоторые предприятия используют старые нормативные рамки, постепенно подключаясь к положениям новых законодательных документов и современным практикам.
Как отметил Инспектор труда профсоюзов Виктор Ярошенко, действующее законодательство позволяет предприятиям разрабатывать и использовать собственные положения, в том числе по охране здоровья и безопасности труда. Самый яркий в этом смысле пример – экономические единицы промышлен-ного сектора с опасным производством, которые не только сохранили данные положения, но и постоянно приводят их в соответствие с новыми требованиями.
Среди предприятий данной категории – газо-распредели-тельное предприятие района Орхей, где соблюдаются все положения действующего законодательства. На предприятии проведена оценка факторов риска на рабочем месте каждого работника, затем приняты меры по улучшению условий труда.
![]() |
За последние годы нормы охраны здоровья и безопасности труда существенно улучшились |
Таким образом работники обеспечены индивидуальными средствами защиты, организован учет рабочего и свободного времени работников, составлен график работы по сменам. Результаты оценки профессионального риска внесены в карточки каждого рабочего места или должности, в соответствии с действующими нормами, установлены компенсационные надбавки за работу в неблагоприятных условиях. Кроме того, в этом году все работники прошли медицинское обследование за счет работодателя. В то же время администрация предприятия, руководители рабочих мест, специалисты и представители работников, наделенные особой ответственностью в области охраны здоровья и безопасности труда, прошли курсы подготовки, организованные внешними службами защиты и пре-
дупреждения. Как следствие, разработаны и пересмотрены инструкции по охране здоровья и безопасности труда, в соответствии с особенностями каждого вида деятельности.
Как отметил Виктор Ярошенко, на предприятии создана специализированная служба в области защиты труда и учрежден комитет по охране здоровья и безопасности труда. Как уточнил председатель профсоюзной организации предприятия Валериу Леонтьев, большинство из 400 работников предприятия, вместе с филиалами в Орхее, Резине, Шолдэнешть и Теленешть являются членами профсоюза. По его словам, еще год-два назад на предприятии не было хороших условий труда, в связи с чем администрация решила изучить сложившуюся ситуацию.
Между тем, было сдано в эксплуатацию новое здание в Орхее, обновлен Теленештский филиал, улучшены условия труда в результате проведения ремонта на Шолдэнештском подразделении. В настоящее время закупается техника, офисная мебель, оборудование для безопасности труда, согласно коллективному трудовому договору и действующим нормативам. Ежегодно закупаются по две-три, а то и пять служебных машин марки УАЗ-452.

Фото: 24-ore.ro
Председатель профсоюзной организации отметил, что занимает эту должность уже 12 лет и за это время нормы в области безопасности труда существенно изменились. В настоящее время, предприятие основывается на внутренних положениях в области охраны здоровья и безопасности труда и изданных акционерным обществом «Молдова-газ» распоряжениях.
По словам Валериу Леонтьева, за 12 лет на данном предприятии не зарегистрированы несчастные случаи на производстве с тяжелыми последствиями. Самые распространенные несчастные случаи, характерные для всей системы «Молдова-газ», это переломы, полученные работниками в ходе работ по устранению неполадок в зимнее время, из-за обледенения. Другая проблема – это укусы собак, которым подвергаются работники во дворах людей при снятии показателей счетчиков.
В свою очередь, заместитель директора соответствующего предприятия Виталий Кожухарь подчеркнул, что в 2012 и текущем году приняты меры по улучшению условий труда работников.«Основные из них связаны с реконструкцией административных зданий в Орхей и Теленешть, в соответствии с инвестиционным планом предприятия. В настоящее время здания располагают всеми необходимыми условиями, душами, туалетами, кондиционерами, современной мебелью, раздевалками и даже кухней. Также куплена специальная униформа — куртки, костюмы и обувь для работников. В Орхее установлена новая котельная, у работников есть горячая вода», — отметил Виталий Кожухарь.