Новая методология оплаты труда педагогических и руководящих работников, которая опирается на достижения, разрабатывается в настоящее время и будет обнародована в начале февраля нынешнего года. По словам представителей Министерства просвещения, цель нововведения – обеспечить мотивацию молодым специалистам и стимулы уже работающему педагогическому персоналу.
huffpost.com
Как уточнили представители этого ведомства, они поддерживают требования профсоюзников из сферы образования о повышении заработной платы педагогического, вспомогательного педагогического и непедагогического персонала. Более того, по их словам, они изучили выдвинутые профсоюзами требования и считают их обоснованными. По мнению представителей Министерства просвещения, отсутствие достойной зарплаты, особенно в случае молодых специалистов, косвенным образом сказывается на качестве и эффективности образования.
только зарегистрированным пользователям
Войти
