Недавно в Кишинэу было представлено исследование, проведенное компанией Magenta Consulting, в котором подробно рассмотрена ситуация NEET-молодежи в Республике Мол-дова. Эта уязвимая группа, составляющая 24% молодых людей в нашей стране, сталкивается с серьезными вызовами при интеграции в рынок труда и в образовательный процесс. Для сравнения, средний показатель по Европе составляет всего 12%, что свидетельствует об остроте проблемы на национальном уровне.
Согласно Национальному бюро статистики, данные за первый квартал 2024 года показывают, что NEET-молодежь продолжает оставаться значительной проблемой для молдавского общества. Хотя в последние годы ситуация улучшилась, и по сравнению с 2019 годом, когда этот показатель составлял 27%, он снизился на 4 процентных пункта, прогресс медленный, на него влияют различные экономические и социальные кризисы, отметила Оксана Жиоарэ, главный менеджер проекта Совета Европы «Укрепление права на труд в Республике Молдова».
В исследовании раскрываются многочисленные преграды, мешающие интеграции этих молодых людей. Среди них ‒ отсутствие возможностей для получения образования и профессиональной подготовки, недостаточная информация о доступных вариантах, а также социальная стигматизация, связанная со статусом NEET. Силвиу Гынку, глава Управления профессионально-технического образования Министерства образования и исследований, подчеркнул важность вовлечения этих молодых людей в систему образования и профессиональной подготовки: «Когда нам удается интегрировать молодого человека из этой категории, это большая победа», — сказал он.
Исследование не ограничивается лишь выявлением проблем: в нем также предлагается ряд конкретных мер по улучшению ситуации. Среди рекомендаций ‒ зачисление на бесплатные курсы профессиональной подготовки, где молодые люди могут получить стипендию в размере 4800 леев. Кроме того, обучение на рабочем месте и субсидированное трудоустройство ‒ это решения, упрощающие выход молодых людей на рынок труда.
Кристина Маланчук, главный консультант Управления политик занятости и регулирования миграции рабочей силы Министерства труда и социальной защиты, отметила, что «только четыре из десяти молодых людей, относящихся к категории NEET, интегрированы в общество. Эта статистика указывает на острую необходимость внедрения предлагаемых мер для улучшения положения этих молодых людей. Еще одной хорошей возможностью для молодых предпринимателей являются гранты, предлагаемые НАЗН на создание бизнеса, которые могут достигать 274 тыс. леев».
Профсоюзы Республики Молдова играют ключевую роль в решении проблем NEET-молодежи, предпринимая различные действия для поддержки молодых людей и их интеграции на рынке труда. Одним из важнейших аспектов их работы является лоббирование разработки и реализации государственных политик, направленных на поддержку NEET-молодежи, в том числе предлагаются законодательные меры по облегчению доступа к образованию и профессиональной подготовке.
Данное исследование служит прочной основой для разработки более эффективной политики, направленной на поддержку интеграции этих молодых людей в общество. Вызовы серьезные, но общими усилиями учреждений, организаций и сообществ можно создать благоприятные условия для лучшего будущего NEET-молодежи Молдовы.
