Члены Конфедерального комитета CNSM, собравшиеся на очередное заседание, рассмотрели ряд важных вопросов, включенных в повестку дня, и приняли по ним решения.
Среди наиболее актуальных вопросов следует отметить разработку предложения по проекту постановления правительства относительно установления этапов пересмотра размера минимальной заработной платы. CNSM предлагает установить конкретные этапы ежегодного пересмотра размера минимальной заработной платы, чтобы с 1 января 2027 года минимальная зарплата по стране составляла 50% от прогнозируемой среднемесячной заработной платы по экономике за предыдущий год.
Серджиу Саинчук, вице-председатель CNSM, который представил проект, уточнил, что предлагается установить минимальную заработную плату по стране следующим образом:
- с 1 января 2025 года – в размере 43% от среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой на предыдущий год при среднемесячной продолжительности рабочего времени 169 часов;
- с 1 января 2026 года – в размере 46% от среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой на предыдущий год;
- с 1 января 2027 года – в размере 50% от среднемесячной заработной платы по экономике, прогнозируемой на предыдущий год.
В результате внесения изменений минимальная заработная плата по стране может составить с 1 января 2025 года – 5900 леев, с 1 января 2026 года – 6900 леев и с 1 января 2027 года – 8130 леев.
Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы на протяжении последних нескольких лет предлагала установить минимальную заработную плату по стране на уровне 50% от среднемесячной заработной платы по экономике, чтобы покрыть потребности работника и его семьи, в соответствии с положениями Европейской социальной хартии (пересмотренной) и Директивы ЕС 2022/2041 об адекватной минимальной заработной плате в Европейском союзе.
Члены Конфедерального комитета также приняли решение инициировать процесс ратификации Конвенции МОТ № 156/1981 о трудящихся с семейными обязанностями. Конвенция была принята на 67 сессии Генеральной конференции МОТ 3 июня 1981 года в Женеве (Швейцария).
Конвенция МОТ № 156/1981 признает важность поддержки трудящихся с семейными обязанностями, обеспечивая равные возможности для работников мужчин и женщин с семейными обязанностями и других работников.
На заседании Конфедерального комитета был принят ряд решений, касающихся внутренней деятельности CNSM. Среди наиболее важных – решение о созыве 11 апреля заседания Генерального совета CNSM, который обычно собирается два раза в год.
Кроме того, на заседании обсуждались и вопросы, связанные с деятельностью Инспекции труда профсоюзов в 2023 году, деятельностью представителей CNSM на местах за прошедший год, прекращением статуса территориального представителя CNSM (мун. Бэлць и район Кэлэрашь) и утверждением новых представителей CNSM на местах.
