Фото: bani.md
Инженеры IT, менеджеры, продавцы, специалисты по связям с общественностью — этими и другими интересными вакансиями смогли воспользоваться безработные, побывавшие на этой неделе на Ярмарке вакансий, которая прошла в столице. Примерно 40 компаний и организаций различных сфер деятельности попытались нанять здесь более тысячи работников, стажеров или интернов.
Еуджениу Гырлэ, менеджер по проекту на Ярмарке вакансий, заявил для «Vocea poporului», что молодежь проявила наибольший интерес к рабочим местам в таких сферах как IT, цифровой интернет, право и инженерное дело. В то же время, было много вакантных мест в таких сферах как ритейл, банки или производство электропроводки.
Еуджениу Гырлэ также отметил, что ярмарка проводилась десятый год подряд, и в этом году в ней приняло участие наибольшее число работодателей.
«В предыдущих годах в ярмарке участвовало до 33 работодателей. Можно также отметить, что в этом году работодатели были гораздо лучше подготовлены. В первый день мероприятие посетили около 1300 молодых людей, а в целом – около трех тысяч человек», — отметил Еуджениу Гырлэ.
Выставляемые работодателями условия
Представители компаний говорят, что у них есть рабочие места как для работников со стажем, так и для начинающих. Одним из условий ряда работодателей было владение английским языком, что поставило в тупик многих молодых людей, которые подыскивали себе работу.
«Я представляю немецкую компанию. Румынский рынок рабочей силы уже иссекает, так что мы решили расширить арию. Мы прибыли к вам, в Кишинев, надеясь, что и молдавские граждане заинтересованы работать на основании бессрочного трудового договора, имея возможность пройти курс немецкого языка и бесплатно проживать в течение курса в Германии, пользоваться оплаченной страховкой и, разумеется, получать привлекательную зарплату и т.д.», — сказала Дайана Весмаш, которая представляла одну из немецких фирм из города Сибиу (Румыния).
«Мы предлагаем целый ряд имеющихся у нас вакансий, в том числе очень выгодные вакансии для студентов. Речь идет о трудоустройстве в качестве кассиров и продавцов в отделы товаров. Такие вакансии привлекательны для студентов ввиду гибкого графика работы. Переговоры по зарплате мы проводим только с соискателями, пришедшими на собеседование для трудоустройства, но могу заверить, что это достойная зарплата», — подчеркнула представительница
одной из кишиневских компаний Татьяна Косташ.
Хотят большую зарплату
Хотя молодые люди ищут работу впервые и не обладают большим опытом в соответствующей сфере, тем не менее, они просят зарплату, которая бы обеспечивала мотивацию. По их мнению, размер заработной платы не должен быть ниже 5000 леев. «Никогда не существует определенного предела, можно начинать и с более высокой зарплаты. Вакансий очень много, поэтому мне показалось, что и рабочих мест много. Им осталось только найти людей, которые согласятся занять предлагаемые вакансии», — утверждает посетитель ярмарки по имени Мариан.
Состоявшаяся ярмарка была организована в рамках крупнейшей сети мероприятий по трудоустройству в Румынии и Р. Молдова. Такие ярмарки проводятся уже на протяжении более одного десятилетия, а за это время было организовано свыше 100 подобных мероприятий. Цель ярмарки – предложить молодым людям из двух стран самые лучшие возможности для трудоустройства. Нынешней осенью ярмарка проводится в городах Кишинэу, Клуж, Яссы, Орадя, Брашов, Тыргу Муреш и Сибиу.
