
Foto: vocea.md
O strategie naţională de dezvoltare a sectorului de tineret a fost aprobată, săptămâna trecută, de membrii Guvernului. Documentul defineşte politicile statului menite să asigure implicarea directă a tinerilor, lucrătorilor, organizaţiilor de tineret, precum şi a altor actori în viaţa politică, economică, socială şi culturală a ţării noastre.
Strategia prevede crearea condițiilor necesare pentru a le asigura tinerilor oportunități egale în ce priveşte dezvoltarea de cunoștințe și competențe, care să le permită să participe activ la toate aspectele vieții. Căile practice pentru oferirea acestor condiţii detaliate în document sunt accesul la informare și servicii de calitate în educație, sănătate și petrecerea timpului liber.
Documentul cuprinde patru direcţii prioritare: promovarea participării tinerilor la procesele decizionale, diversificarea şi consolidarea serviciilor pentru tineri, dezvoltarea oportunităţilor economice și consolidarea sectorului de tineret. Documentul strategic conține un plan ce include 129 de acţiuni referitoare la cele patru priorități.
Potrivit autorilor, strategia va avea un impact puternic şi de lungă durată asupra împuternicirii tinerilor cu drepturi şi obligaţii depline de a lua decizii și a-și organiza propria viaţă în ţara noastră.
Petru Chiriac, vicepreşedinte al Confederaţiei Naţionale a Sindicatelor din Moldova, a precizat pentru „Vocea poporului” că a devenit deja normă ca, atunci când sunt aprobate documente cu caracter social, proiectele acestora să nu fie consultate cu reprezentanţii salariaţilor.
„Nu este pentru prima dată când sunt aprobate astfel de documente, fără a fi expediate şi sindicatelor pentru aşi expune poziţia, a propune modificări sau completări. Este o abordare de care au dat dovadă şi specialiştii de la Ministerul Tineretului şi Sportului, care sunt autori ai acestei strategii şi care nu au remis proiectul Confederaţiei Naţionale a Sindicatelor din Moldova”, a accentuat Petru Chiriac.
Sindicatele desfăşoară însă numeroase activităţi de susţinere a tinerilor, de protejare a intereselor acestora, în special, de asigurare a condiţiilor necesare pentru încadrarea lor în câmpul muncii. Mai mult, sindicatele vor fi solicitate ulterior să se pronunţe pe marginea implementării acestui document, a rolului pe care îl joacă reprezentanţii salariaţilor în promovarea politicilor în domeniu, viziunea lor asupra aspectelor legate de angajarea în muncă a tinerilor.
„În pofida acestui fapt, sindicatele vor studia documentul în cauză şi vor elabora un program de acţiuni propriu prin care vor contribui la plasarea tinerilor, ca pătură extrem de necesară societăţii, în centrul atenţiei factorilor cu putere de decizie”, a concluzionat vicepreşedintele CNSM.