Federaţia Sindicală a Educaţiei şi Ştiinţei a adoptat, zilele trecute, o listă de revendicări menite să amelioreze situaţia socioeconomică a membrilor de sindicat.
Dumitru Ivanov, preşedintele FSEŞ, a menţionat, miercuri, în cadrul întrunirii activului sindical republican al acestei structuri, că anterior a fost solicitată o întâlnire cu reprezentanţii Guvernului, iar aceştia au promis că-i vor da curs pe parcursul săptămânii curente.
Principala problemă ce urmează a fi abordată ţine de faptul că, în anul trecut, a fost adoptată o modificare la Legea cu privire la sistemul de salarizare în sectorul bugetar. Ea prevede că, dacă va exista un decalaj între nivelul mediu al salariului pe economie şi al celui din sistemul de învăţământ, acesta din urmă va fi indexat.
Potrivit lui Dumitru Ivanov, indexarea în cauză trebuia făcută de la 1 septembrie curent, iar în acest scop este necesar să fie iniţiate negocieri.
În acelaşi timp, un proiect al bugetului de stat pentru anul viitor ar stipula o majorare de 6,4 la sută, din aprilie 2016, a salariilor pentru cadrele didactice. „Noi dorim, însă, ca această majorare să fie făcută de la 1 septembrie 2015”, a remarcat preşedintele FSEŞ.
Pe lângă aceasta, în prezent, există un şir de probleme ce afectează activitatea angajaţilor din sistemul educaţiei, printre care conţinutul învăţământului, aplicarea Codului educaţiei etc. Aceste chestiuni urmează a fi abordate în conlucrare permanentă cu reprezentanţii Ministerului Educaţiei.
Majorarea preţurilor şi, în consecinţă, a cheltuielilor populaţiei, a diminuat veniturile salariaţilor |
Participanţii la întrunirea activului sindical republican al Federaţiei Sindicale a Educaţiei şi Ştiinţei au adoptat un şir de revendicări menite să amelioreze situaţia socioeconomică a membrilor de sindicat.
Printre acestea se numără respectarea necondiţionată a prevederilor Legii cu privire la sistemul de salarizare în sectorul bugetar, în care este stipulat că, începând din 2014, salariile lunare ale cadrelor didactice, corpului profesoral din învăţământ sunt majorate anual, de la 1 septembrie. Această majorare va fi pe măsura creşterii procentuale a salariului mediu prognozat pe economia naţională pentru anul de gestiune, faţă de salariul mediu al cadrelor didactice din învăţământul real, atins în trimestrul patru al anului precedent.
Salariul mediu al cadrelor didactice real atins în trimestrul patru al anului 2014 este de 4250 de lei, salariul mediu prognozat pentru 2015 este de 4500 de lei. În consecinţă, de la 1 septembrie curent, majorarea salariilor trebuie să fie de aproximativ cinci-şase la sută.
Planificarea resurselor
O altă revendicare este ca în proiectul Bugetului de stat pentru 2016 să fie prevăzute mijloace financiare destinate majorării cu 70 la sută a salariilor pentru cadrele didactice. Totodată, autorii revendicărilor cer ca din aceleaşi resurse să fie egalat, de la 1 ianuarie 2016, cuantumul categoriei de salarizare a angajaţilor remuneraţi conform reţelei tarifare unice cu mărimea minimului de existenţă, care este acum de 1667 de lei.
Propunerea respectivă este motivată de situaţia social-economică din ţara noastră, care s-a complicat cu mult ca urmare a majorării, de la 1 august anul curent, a preţurilor la componentele principale de cheltuieli, ceea ce a micşorat puterea de cumpărare a veniturilor pe care le au salariaţii. Astfel, valoarea majorărilor salariale de aproximativ 25 la sută, care au avut lor de la 1 septembrie 2014, s-a diminuat esenţial.
Majorarea burselor
Reprezentanţii activului sindical republican al FSEŞ au decis să ceară şi majorarea cu 100%, timp de cinci ani, a burselor de studii. Ei au menţionat că starea materială a studenţilor este influenţată negativ, pe lângă altele, şi de salariile mici ale părinţilor. De asemenea, în ultimii cinci ani, costul mediu al unui loc în căminele studenţeşti s-a dublat. Cu toate acestea, mărimea bursei practic nu a fost majorată din 2009, cu excepţia unei creşteri de 10 la sută în 2014.
Aceiaşi activişti sindicali mai revendică urgentarea adoptării hotărârii Guvernului privind aprobarea Regulamentului cu privire la Fondul pentru susţinerea cadrelor didactice tinere. Odată cu implementarea Codului educaţiei, plata indemnizaţiilor şi a serviciilor comunale pentru tinerii specialişti revine organelor de administrație publică de nivelul doi.
Extinderea facilităţilor sociale
Lipsa regulamentului în cauză pune la îndoială însă plata indemnizaţiilor, a primei tranşe – în octombrie, după prima lună de activitate, dar şi a celei de-a doua şi a treia, care trebuiau să fie achitate încă în august.
Și Congresul VI al Federaţiei Sindicale a Educaţiei şi Ştiinţei s-a pronunţat ferm pentru extinderea echitabilă a facilităţilor sociale, acordate tinerilor specialişti, indiferent de destinaţie, conform repartizării făcute de Ministerul Educaţiei.
Revendicările în cauză au fost adoptate de cei prezenţi cu majoritate de voturi.
În context, s-a menţionat şi faptul că preşedinţii structurilor sindicale de toate nivelurile vor întreprinde măsurile necesare pentru familiarizarea activului sindical cu conţinutul revendicărilor. Acestea vor fi mediatizate şi prin intermediul unor site-uri, precum şi al mass-media. De asemenea, Biroul Executiv al FSEŞ va monitoriza procesul de îndeplinire a acestor revendicări.
Dumitru Ivanov a accentuat că revendicările sindicaliştilor din educaţie vor fi remise Parlamentului, unui şir de instituţii guvernamentale, precum şi de organizaţii obşteşti. Cererile respective vor fi, ulterior, negociate cu o comisie guvernamentală.
Профсоюзы образования и науки выдвигают правительству экономические требования
Федерация профсоюзов образования и науки утвердила на днях список требований, призванных улучшить социально-экономическое положение членов профсоюза.
Председатель FSEŞ Думитру Иванов отметил в среду на совещании с республиканским профсоюзным активом федерации, что были направлены ходатайства о необходимости встречи с представителями правительства, которые пообещали, что она состоится до конца нынешней недели.
Главная проблема, которую предполагается затронуть, связана с утвержденной в прошлом году поправкой в Закон о системе оплаты труда в бюджетном секторе. Она предусматривает, что в случае разрыва между средним уровнем заработной платы по экономике и в системе образования зарплата в последней будет подлежать индексации.
Согласно Думитру Иванову, эту индексацию следовало провести 1 сентября текущего года, в этих целях нужно начать переговоры.
Также проект государственного бюджета на будущий год предусматривает увеличение зарплат учителей на 6,4 процента с апреля 2016 года. «Однако мы хотим, чтобы повышение было сделано с 1 сентября 2015 года», – отметил председатель FSEŞ.
Помимо этого в настоящее время есть ряд проблем, отрицательно сказывающихся на деятельности работников системы образования, в том числе ее содержание, применение Кодекса об образовании и др. Все эти вопросы планируется затронуть в процессе постоянного сотрудничества с представителями Министерства просвещения.
Рост цен и, как следствие, увеличение расходов населения уменьшили доходы работников |
Участники совещания Республиканского актива Федерации профсоюзов образования и науки приняли ряд требований, призванных улучшить социально-экономическое положение членов профсоюза.
Среди них – безоговорочное соблюдение положений закона о системе оплаты труда в бюджетном секторе, в котором говорится, что с 2014 года ежемесячные зарплаты педагогических кадров и преподавательского состава системы образования повышаются ежегодно 1 сентября. Повышение должно быть соразмерно процентному росту прогнозируемой на текущий год средней заработной платы по национальной экономике по отношению к реально достигнутому уровню средней заработной платы педагогических кадров за четвертый квартал предшествующего года.
Средняя зарплата педагогических кадров, реально достигнутая в четвертом квартале 2014 года, составила 4250 леев, средняя прогнозируемая зарплата на 2015 год – 4500 леев. Следовательно, с 1 сентября текущего года зарплаты следует повысить примерно на пять-шесть процентов.
Планирование ресурсов
Другое требование заключается в том, чтобы в проекте государственного бюджета на 2016 год были заложены средства для повышения зарплат учителей на 70 процентов. Кроме того, выдвинуто требование об уравнении, из тех же ресурсов, с 1 января 2016 года размера первой категории оплаты труда, согласно Единой тарифной сетке, с размером прожиточного минимума, который составляет сегодня 1667 леев.
Соответствующее предложение обосновано социально-экономической ситуацией в нашей стране, которая сильно осложнилась в результате увеличения с 1 августа текущего года цен на основные статьи расходов, что сократило покупательскую способность доходов работников. Другими словами, 25-процентное повышение зарплат с 1 сентября 2014 года существенно снизилось.
Повышение стипендий
Представители республиканского профсоюзного актива FSEŞ приняли решение потребовать и повышения стипендий – на 100% в течение пяти лет. По их словам, на материальном положении студентов отрицательно сказывается, в частности, низкая зарплата родителей. За последние пять лет средняя стоимость места проживания в студенческих общежитиях выросла двукратно. Вместе с тем, с 2009 года размер стипендий практически не увеличивался, за исключением 10-процентного повышения в 2014 году.
Те же профсоюзные активисты настаивают и на том, чтобы ускорить принятие постановления правительства об утверждении Положения о Фонде поддержки молодых педагогических кадров. С внедрением Кодекса об образовании выплата пособий и оплата коммунальных услуг для молодых специалистов возложены на органы публичного управления второго уровня.
Расширение социальных льгот
Отсутствие такого документа ставит под сомнение выплату пособий, то есть первого транша в октябре – после первого месяца работы, а также второго и третьего, которые предстояло выплатить еще в августе.
VI съезд Федерации профсоюзов образования и науки твердо высказался и за справедливое расширение социальных льгот, которыми пользуются молодые специалисты, независимо от распределения, полученного от Министерства просвещения. Присутствующие утвердили требования большинством голосов.
В этой связи отмечен и тот факт, что представители профсоюзных структур всех уровней предпримут необходимые меры для ознакомления профсоюзного актива с содержанием требований. Они будут обнародованы также через разные сайты, через СМИ. Наряду с этим Исполнительное бюро FSEŞ будет следить за ходом выполнения выдвинутых требований.
Как подчеркнул Думитру Иванов, требования профсоюзников из сферы образования будут направлены парламенту, ряду правительственных учреждений, а также общественных организаций. Затем по соответствующим требованиям будут проведены переговоры с правительственной комиссией.