26 октября 2020
Кишинэу
Без рубрики

Профсоюзные лидеры Федерации «Sindindcomservice» участвуют в форуме в Голландии

Loading
Без рубрики Профсоюзные лидеры Федерации «Sindindcomservice» участвуют в форуме в Голландии
Профсоюзные лидеры Федерации «Sindindcomservice» участвуют в форуме в Голландии

sindcomservice

 

Четыре представителя Федерации профсоюзов ра­ботников общественных услуг и производства това­ров «Sindindcomservice» участвуют с 29 ноября по 3 декабря в итоговом заседании проекта «Укрепле­ние социального диалога в Республике Молдова».

 

Форум проходит в голланд­ском городе Утрехт, в нем при­нимают участие представите­ли Международной федерации профсоюзов общественных ус­луг (PSI) и Голландской федера­ции общественных услуг (FNV). Федерацию «Sindindcomservice» на этом форуме представляют ее вице-председатель Василе До­бан, который является и коор­динатором проекта, главный бухгалтер Федерации «Sindind-comservice» Тамара Болбочану, председатель профкома «Киши­невского управления электротранспорта» Лаврентие Рыжало, председатель профкома Муни­ципального предприятия «Regia Autosalubritate» Валериу Болшой.

«Проект «Укрепление соци­ального диалога в Республи­ке Молдова» внедрялся в 2011-2012 гг. и в 2014-2016 гг. при со­действии PSI и FNV. Его цель – продвижение участия профсою­зов в социальном диалоге. Мо­ниторинг проекта осуществляла генеральный секретарь PSI по Юго-Восточной Европе Мари­на Иримие. Она оказала подде­ржку молдавским профсоюзам, обеспечила успешный диалог и эффективное взаимодействие между отечественными профсоюзными федерациями, PSI и FNV», — заявил газете «Vocea poporului» координатор проекта Василе Добан.

В ходе этого проекта обуче­ние прошли более 400 профсо­юзных активистов: 299 женщин, 151 мужчина, а также 46 молодых людей. Их научили про­водить социальный диалог на уровне отрасли и на уровне предприятия.

«Проект положительно пов­лиял на социальный диалог в рамках Федерации «Sindind-comservice». Было заключено Коллективное соглашение на уровне отрасли, в рамках Комис­сии по социальному диалогу не­давно начались переговоры для подписания нового соглаше­ния на отраслевом уровне, рас­считанного на 2017-2020 гг.», — сообщил Василе Добан.

«Коллективные трудовые до­говоры заключены на 

98% пред­приятий ЖКХ и на 99,3% пред­приятий водоснабжения. Во время отчетно-выборной кам­пании профсоюзными лиде­рами избрали 61,5% женщин и 10% молодых людей. В резуль­тате социального диалога уста­новлены коэффициенты слож­ности по подотраслям и надбав­ки за выслугу лет, обязательная оплата за нерабочие празднич­ные дни. В целях сокращения текучести кадров и их закреп­ления в учреждениях, оказыва­ющих публичные услуги, работ­никам, совмещающим работу с учебой, предоставляются допол­нительные льготы за счет пред­приятия.

За такими работниками со­храняется средняя зарплата на основном рабочем месте на пе­риод ухода в дополнительные отпуска, оплачиваемые в стопроцентном объеме, им полно­стью оплачивается проезд к мес­ту учебы и обратно, проживание на время экзаменов. В случае пе­редачи предприятия в концес­сию и сокращения численности персонала, за счет средств эко­номического агента работникам выплачивается в первый месяц отпускное пособие в размере од­ной среднемесячной зарплаты умноженной на число лет, про­работанных на данном предпри­ятии, но не менее 10 среднеме­сячных заработных плат сокра­щенного работника. После двух лет переговоров и обсуждений, социальным партнерам удалось внести поправки и дополнения в Трудовой кодекс, которые явля­ются компромиссным решени­ем социальных партнеров, до­стигнутым в рамках трехсторон­ней рабочей группы. Согласно новому законодательному до­кументу, работник имеет право приостановить действие инди­видуального трудового догово­ра по причине невыплаты или частичной выплаты, не менее двух месяцев подряд, заработ­ной платы», — подчеркнул Васи­ле Добан.

Об участии четырех профсо­юзников в форуме в голландском городе Утрехт говори­лось также на заседании Испол­нительного бюро Федерации «Sindindcomservice», которое не­давно прошло в Доме профсою­зов. На совещании главный спе­циалист по организационным вопросам федерации Владимир Ивановский говорил о практике деятельности профсоюзных ко­митетов по повышению уровня вступления в профсоюз.

В то же время, Анна Селина, председатель Федерации «Sind-indcomservice», объявила, что в декабре состоится собрание профсоюзного актива для про­ведения итогов годовой де­ятельности, согласно уставу фе­дерации. На заседании Испол­нительного бюро федерации ут­верждено решение о предостав­лении материальной помощи шести членам профсоюза.

Федерация профсоюзов ра­ботников общественных услуг и производства товаров «Sind-indcomservice» объединяет око­ло 19 тысяч членов.

 

  
По теме
Читайте нас в Facebook
Комментарии
0
Обсудить
Читайте также
HTML Snippets Powered By : XYZScripts.com