21 февраля 2020
Кишинэу
Без рубрики

Профсоюзники из семи стран обсудили проведение переговоров по коллективным договорам

Loading
Без рубрики Профсоюзники из семи стран обсудили проведение переговоров по коллективным договорам
Профсоюзники из семи стран обсудили проведение переговоров по коллективным договорам

cnsm-all-industrial

 

Профсоюзники из Армении, Беларуси, Казахстана, Кыр­гызстана, России, Украины и Республики Молдова собра­лись недавно в Институте тру­да. Они обсудили тему про­ведения переговоров по кол­лективным трудовым догово­рам. Дискуссии состоялись в ходе международного семи­нара, организованного Феде­рацией профсоюзов работни­ков связи (ФПРС) в партнерс­тве с Глобальной федерацией IndustriALL.

 

От нашей страны в мероп­риятии приняли участие пред­ставители Федерации профсо­юзов работников химической промышленности и энергети­ческих ресурсов (ФПХПЭР), Фе­дерации «SINDICONS», Федера­ции «SindRăutMaş» и Федерации профсоюзов работников связи.

Как отметил председатель ФПРС Ион Пыргару, семинар очень важен для Республики Молдова, так как в нашей стра­не все нормы коллективных тру­довых договоров и коллективных соглашений на уровне отрасли распространяются только на чле­нов профсоюзов.

По словам представителя Гло­бальной федерации IndustriALL в СНГ Вадима Борисова, семи­нар дал возможность обменять­ся опытом по таким темам, как: оплата труда, заключение кол­лективных трудовых договоров и коллективных соглашений на уровне отрасли, охрана здоровья и безопасность труда.

«Если работники защищены на уровне предприятия, а коллектив­ным трудовым договором предус­мотрено повышение заработной платы и улучшение условий тру­да, то это служит для них стиму­лом трудиться лучше. Все мы мо­жем заметить две крайности – бо­гатые еще больше богатеют, а те, кто трудится, все больше бедне­ют. Профсоюзы заинтересованы в том, чтобы этот разрыв не приво­дил к социальным взрывам, что­бы труд людей оплачивался со­размерно приложенным усили­ям», — добавил Вадим Борисов.

Председатель CNSM Олег Будза подчеркнул, что 

хотя процесс пе­реговоров с работодателем час­то затруднен, роль коллективных трудовых договоров очень важна, ведь эти документы служат инс­трументами, упрощающими диа­лог между работодателями и ра­ботниками.

«Существует масса проблем – около одного миллиона молдавс­ких граждан выехали за рубеж, в ряде областей у нас осталось мало квалифицированных кадров. Поэ­тому профсоюзы делают упор на обучении», — отметил председа­тель CNSM.

Лидер ФПХПЭР Маргарета Стрестьян отметила, что данная федерация включает 21 первич­ную профсоюзную организацию и примерно семь тысяч членов профсоюзов.

«ФПХПЭР начала переговоры по подписанию дополнительно­го договора к Коллективному со­глашению на уровне отрасли на 2014-2017 гг. с тем, чтобы мы и на будущее сохранили социальные гарантии, существующие в дейс­твующем соглашении. Согласно документу, работники нефтяной компании, газовых предприятий, фармацевтического предприятия, состоящие в ФПХПЭР, получают дополнительно по одной зарпла­те по случаю Нового года, на Пас­ху, на храмовый праздник города и по случаю профессионального дня работников соответствующих областей», — рассказала Маргаре­та Стрестьян.

Людмила Войнаренко, глав­ный специалист по организа­ционным вопросам Федерации «SINDICONS», заявила, что пред­ставляемая ею организация вклю­чает 87 первичных профсоюзных организаций и около 10 тысяч ра­ботников. «Мы активно ведем пе­реговоры с социальными парт­нерами для того, чтобы шахтеры и другие работники, осуществля­ющие свою деятельность в тяже­лых условиях, могли выходить на пенсию раньше, чем другие кате­гории трудящихся», — подчеркну­ла она.

Глобальная федерация IndustriALL – международная организа­ция, которая защищает и продви­гает интересы работников из бо­лее 140 государств, с общей чис­ленностью примерно 50 милли­онов членов.

 

  
По теме
Читайте нас в Facebook
Комментарии
0
Обсудить
Читайте также
HTML Snippets Powered By : XYZScripts.com