6 декабря 2019
Кишинэу
Без рубрики

Четыре профсоюза объединили свои усилия для решения проблем госсектора

Loading
Без рубрики Четыре профсоюза объединили свои усилия для решения проблем госсектора
Четыре профсоюза объединили свои усилия для решения проблем госсектора
sindasp

Фото: vocea.md

Профсоюзы государственного сектора укрепляют свои способности по защите прав своих членов и по продвижению качественных государст-венных услуг через социальный диалог и коллективные переговоры.

 

 

В этих целях недавно в Кишиневе стартовал проект «Укрепление социаль­ного диалога в Республике Молдова», ко­торый продлится в период 2014-2016 гг.

Это станет продолжением проекта, организованного PSI (Public Service International) в сотрудничестве с Abvakabo/FNV. Он осуществлялся в нашей стране в 2011-2012 гг., а его целью было продви­жение участия профсоюзов в социальном диалоге.

В настоящее время в проекте учас­твуют четыре профсоюза (Федерация SINDASP, Профсоюз «Sănătatea», «Sindindcomservice» и Профсоюз работников энергетики).

 

Встреча для планирования

 

Проект начался с встречи, посвящен­ной планированию. В ней приняли учас­тие члены координационного комите­та проекта, состоящего из переговорщи­ков и координаторов, которые представ­ляли молдавские профсоюзы, координа­торы проекта от Abvakabo (Голландия), PSI региона Юго-Восточной Европы, PSI Франции.

В ходе посвященной планированию встречи была изучена нынешняя ситуа­ция в государственном секторе Респуб­лики Молдова и в частности, что касается социального диалога и коллективных пе­реговоров. Были определены действия, которые необходимо предпринять проф-союзам, чтобы улучшить положение дел. Также были намечены цели на следую­щие три года.

 

g_cnsm

По завершении проекта будет проведено исследование по вопросу о достигнутом прогрессе в рамках социального диалога

 

После этой встречи состоится мастер­ская, посвященная проведению кампа­ний. В ее ходе каждый профсоюз утвер­дит план по достижению установленных задач. С мая 2014 года профсоюзы станут проводить кампании на секторном уров­не. Эти кампании будут сосредоточены на установлении структур социального диалога на всех уровнях и на подготовке представителей профсоюза к участию в процессе социального диалога на регио­нальном и на местном уровнях. Также бу­дут разработаны или определены мате­риалы, необходимые для этого этапа.

В ноябре 2014 года в Кишиневе будет созван Форум социального диалога. В нем примут участие члены исполнитель­ных структур профсоюзов государствен­ного сектора и переговорщики от этих профсоюзов, представители Националь­ной конфедерации, Правительства, рабо­тодателей, а также чиновники ЕС и пред­ставители международных финансовых организаций, находящиеся в Кишиневе.

После форума пройдут отдельные встречи социальных партнеров на сек­торном уровне. В их ходе будут прове­дены более подробные дискуссии по проблемам, характерным для каждого сектора.

 

Постоянный мониторинг

 

В конце первого года проекта состоит­ся промежуточная оценочная встреча. В ее ходе предполагается изучить прогресс внедрения проекта и, если потребуется, будет принято решение о необходимых корректировках первоначального плана.

В течение второго года профсоюзы продолжат внедрять кампании. Осенью (в октябре) пройдет новая встреча Фору­ма социального диалога.

Цель в том, чтобы сделать такие встре­чи традиционным и привычным для со­циальных партнеров местом обсуждения различных вопросов. Еще одна встреча состоится в декабре 2015 года для оцен­ки хода развития проекта и необходимых корректировок для следующего этапа.

В январе-октябре 2016 года будет внедрена последняя часть секторальной кампании.

Упор будет делаться на организации встреч для социального диалога с парт­нерами на специфические темы, пред­ставляющие интерес для работников го­сударственного сектора и их профсою­зов, такие как приватизация и подписа­ние субдоговоров на оказание государс­твенных услуг, работа во вредных усло­виях, финансирование государствен­ных служб, экономическая реструкту­ризация и ее влияние на условия труда. Особое внимание будет уделяться жен­щинам и молодежи, миграции рабочей силы и т.д.

 

Задача развития

 

Проект направлен на укрепление по­тенциала профсоюзов государственно­го сектора Молдовы, улучшение условий труда и жизни их членов, на защиту прав работников и их профсоюзов и продви­жение качественных публичных услуг.

У авторов проекта несколько ожида­ний. Прежде всего, профсоюзы Молдо­вы будут развивать общую стратегию улучшения практик в области социаль­ного диалога и коллективных перегово­ров в государственном секторе. Во вто­рую очередь, они повысят свою способ­ность участвовать в социальном диалоге и коллективных переговорах, содействуя, таким образом, расширению профсоюз­ных прав и улучшению условий труда и жизни.

Мониторингом проекта будет зани­маться административный координатор PSI и региональный секретарь PSI по Юго-восточной Европе, который ока­жет поддержку профсоюзам Молдовы и обеспечит взаимодействие между мол­давскими профсоюзами, PSI и органи-зацией-партнером Abvakabo.

В конце проекта будет проведено ис­следование по вопросу о достигнутом прогрессе в рамках социального диало­га в государственном секторе Республи­ки Молдова и о степени содействия этому данного проекта. Результаты исследова­ния будут представлены и обсуждены на последнем мероприятии в рамках проек­та, а именно на оценочной встрече в декабре 2016 года.

  
По теме
Читайте нас в Facebook
Комментарии
0
Обсудить
Читайте также
HTML Snippets Powered By : XYZScripts.com